被录用人员在试用期间未被证明不符合录用条件的，用人单位不得单方解除劳动合同。第二十二条用人单位应当自录用人员之日起依照法律、法规和国家规定为被 用人单位提供劳动力资源信息、招用方法、国家规定的招用标准等咨询服务和推荐求职者；（四）指导当事人依法签订劳动合同；（五）为求职者和用人单位双向选择提供洽谈场所 ...
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以家庭承包方式承包农村土地的期限，属于耕地的为三十年，属于林地的为三十年至七十年。家庭承包合同约定的承包期不得少于法定期限；少于法定期限的， 流转供求信息，并提供业务指导和服务。第三十六条 国家机关及其工作人员不得利用职权干涉农村土地承包，变更、解除承包合同，或者强迫、阻碍土地承包经营权流转；不得干涉 ...
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一）审批新建、扩建、改建房屋；（二）户口迁入、分户，但是出生、结婚、现役军人转业或复员、刑满释放或解除劳动教养人员及大中专毕业学生回原住地等 房屋征收与补偿工作中不履行本办法规定的职责，或者滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由上级人民政府或者本级人民政府责令改正，通报批评；造成损失的，依法承担赔偿责任； ...
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行政区域内农村土地承包及承包合同的管理。国土资源、劳动和社会保障等有关部门依照各自职责，做好农村土地承包及承包合同管理的相关工作。第六条村规民约或者 造成损失的，依法承担损害赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)利用职权干涉农村土地承包，强制变更、解除承包合同的；(二)干涉承包方依法享有的生产 ...
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根据批准的土地承包方案实施土地发包；（四）依法签订土地承包合同。第十二条土地承包经营期限为三十年。营造林地和进行荒山、荒沟、荒丘、荒滩治理等开发性 十一条当事人一方违反本条例规定擅自变更或者解除合同的，应当承担违约责任，并依法向对方支付违约金；给对方造成损失的，应当依法予以赔偿；对方要求继续履行合同的 ...
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出让期限届满需要续期的，土地使用权受让人应在期满前一年申请，并重新签订合同，按当时地价标准缴纳地价款。地上原有基础设施、建筑物、附着物为受让人继续 ，应每日按已收地价款总额１‰付给受让人赔偿金，受让人有权解除土地使用权出让合同，索取双倍定金的赔偿。 第二十二条 国有土地使用权受让人应按照土地使用权出让 ...
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经营权证或者林权证等证书的登记、发放、建档、保管、查询以及变更、注销等具体工作。第十五条 承包期内，承包方家庭成员分户的，可以申请发包方对分户前的 损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）干涉土地承包，擅自变更、解除承包合同或者干涉承包方依法享有的生产经营自主权的；（二）强迫或者 ...
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未按合同规定提供土地使用权的，另一方有权依照《条例》第十四条、第十五条的规定解除合同，并可请求违约赔偿。第十九条土地使用者应当按照合同规定和城市 转让、出租、抵押时，土地使用权出让金的补交标准由市、县土地管理部门会同物价、财政、房地产管理部门制定。第八章罚则第五十二条土地使用者未按使用权出让合同规定的 ...
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机动地标准收取费用。原转让合同即行解除。第十五条承包方之间自愿协商串通承包地的，应当签订协议，报集体经济组织备案。集体经济组织为了提高土地利用率和劳动生产率 以上人民政府行政主管部门责令改正；造成的经济损失，由责任者赔偿：（一）擅自变更承包期限的；（二）擅自发包集体土地的；（三）擅自收回承包经营者土地 ...
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征用下列土地，由用地单位按如下标准支付土地补偿费：一、征用鱼塘、藕地、苇地，按该地被征用前三年平均年产值的五至六倍计算；二、征用成林地，按征用时 破坏、荒废的，责令限期治理，恢复耕种；造成损失的，应予以赔偿。违反本办法第十九条规定的，解除承包合同，收回土地使用权；擅自在承包的耕地上挖土、挖沙、采石、 ...
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