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人事争议仲裁案件,由被申请人住所地的辖市、区人事争议仲裁委员会处理。第九条仲裁委员会之间因受理权发生争议时,由双方协商解决;协商不成时,由共同的上级 方针、政策;(二)遵纪守法,作风正派,廉洁自律;(三)具有一定的法律知识,熟悉人事政策法规,有独立办案的工作能力;(四)具有大专以上文化程度。第十四条 ...
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(三)为农村残疾人生产劳动提供服务;(四)协助劳动争议调解委员会或者劳动争议仲裁委员会处理残疾职工劳动争议;(五)检查各单位安排残疾人按比例就业情况;(六 社会招收。残疾人被录用后,和其他在职职工一样,一律实行劳动合同制,并到当地人事劳动行政部门办理录用手续和劳动合同鉴证手续。第十一条各单位应当对残疾 ...
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