；（三）竞买申请书。竞买申请书应载明下列事项：（一）竞买价格；（二）企业员工安置方案、债务处理办法及其他有关承诺；（三）可行性报告或购得出售标的后的 九条买受人不能按合同规定交纳购买金的，视作违约。出售方有权解除企业转让合同，依法追究违约责任，收回企业产权，买受人原已交纳的购买金作违约金处理。第二十条 ...
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群众满意、健康发展的道路客运市场。（二）工作目标力争通过3―5年时间，全市道路客运企业实现规范的公司化经营，形成经营主体权责对应、班线经营权归属明确、 人员依法签订劳动合同（或劳动用工合同），客车驾乘人员依法享有企业员工的一切权利，道路客运企业按有关规定对客车驾乘人员进行统一管理。4．道路客运生产组织 ...
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员工的身体健康，根据国家有关规定，结合我市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的企业、个体经济组织以及其他经济组织（以下统称用人单位）在高温天气期间安排员工工作 。第十八条用人单位违反本办法的，员工有权向劳动保障部门举报。用人单位违反本办法损害员工权益的，员工有权依法申请劳动争议仲裁。第十九条用人 ...
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、其他合法收入和清算后的资金，可依法汇往境外。境外员工的合法收入可依法汇往境外。第三十三条保税区企业可依法在境内外发行股票、债券和向境外筹借外汇资金。第 的规定办理。第七章土地管理第四十一条保税区土地实行有偿有限期的使用制度。土地使用最高期限为五十年。第四十二条在保税区需要用地，应向管委会提出用地申请 ...
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“先培训、后上岗”的就业准入政策；对目前已在岗但没有取得相应资格证书的员工，企业要创造条件，组织他们参加培训，限期达到上岗标准；对已取得职业资格证书的 劳动保障部统一印制的《职业资格证书》。培训工作从2004年下半年开始，利用两年时间完成100万人的培训任务。 三、培训内容，主要是对矿山职工开展岗位 ...
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对外招商；有权经营区内自建的水、电设施。土地使用权有偿出让年限一般控制在五十年，期满后外方如需延期，可依法申办延期手续。土地受让后两年未动工 招收。招工手续由当地劳动部门办理，并报劳动者户口所在地劳动部门备案。企业依法有权自定工资标准，有权招聘或辞退员工。第十四条 开发区域内的行政管理由有关主管部门和 ...
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向生产和生活区域人员通报情况，确保预警信息能够快速、准确地传达到每一位员工，确保临灾时能果断采取措施，成功进行避让。对短期内无法消除的地质灾害 负责移民迁建区、移民迁建设施地质灾害防治工作；工业经济、安全生产管理部门负责工业企业、矿山开采等生产活动地质灾害防治工作；工程建设项目相应的行政主管部门要指导 ...
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报国土资源部门备案，并在相关村（居）公布。受地质灾害威胁的乡村、街道、企业、学校等基层单位，应当定期组织开展地质灾害应急演练。3、开展汛前检查各区、各 村（居）民开展巡查、监测。受地质灾害威胁的行政及企事业单位，由单位组织员工开展巡查、监测。受地质灾害威胁的公路、铁路、航道、通讯、水利、生命线工程等， ...
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，原收费站管理单位进行人员安置后，由韶关市路桥建设管理中心统一按员工聘用制进行管理。第五条韶关市交通局负责年（次）票制的行业管理，并会同市财政局、市物价局、市 和按规定缴纳滞纳金。第二十九条市属各部门、各县区和镇政府应督促所属单位、企业及其雇请的本籍或长期在本市范围内行驶的非韶关籍机动车辆按时缴交路桥 ...
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，对煤矿瓦斯治理工作规章的贯彻执行、劳动组合、技措工程计划的编制和实施、员工违章行为的控制负责；煤矿技术负责人（总工程师）是煤矿瓦斯事故预防工作的直接责任人， 不停产整顿或在规定期限内整顿不合格的煤矿依法予以关闭。第四十九条煤矿企业有违反本规定相关内容的，按照相关法律、法规规定的上限处理。第五十条加强 ...
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