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,由法人代表聘任,每届任期3至4年,在原岗位任期最长一般超过两届。局直属公司制度企业领导人实行任期制。从2001年起,新选拔聘任的局直属公司制 、社会招聘人员等,到单位报到时,均应与用人单位签订劳动合同。凡劳动合同期满又未续签劳动合同的应及时终止或解除劳动合同。原招收的合同制职工一般不再续签合同, ...
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