工程队，主要考核以下四项指标：⒈是否完成了计划和合同规定的实物工作量；⒉各项工程质量是否符合规范、规程或合同要求；⒊按全员和钻探、坑探工人计算的劳动生产率(以 。要严格执行国家财政制度，不能各行其是。工资、津贴、奖金、劳保用品和其他各项非生产性开支，要严格按上级规定的标准执行，不能自行提高；各项成本、 ...
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和省、市法律、法规及其他有关规定的保护和约束。四、市建委是我市建筑业劳务交易管理的行政主管部门,负责依法统一管理并核发《建筑业企业劳务分包资质证 劳动保障监察,负责调解劳务承发包企业和建筑业务工人员在履行劳动合同中的劳动争议,并接受市劳动保障部门的业务指导、监督、核查。市交易中心办理就业登记、证书发放 ...
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桥移民开发区管委会，区政府有关部门：《重庆市万州区国土资源局职能配置、内设机构和人员编制规定》经区机构编制委员会办公室审核，区机构改革领导小组审定，区政府批准， 建设；负责局机关和直属单位干部的选拔、培养、使用、考核、奖惩、调配、人才流动及专业技术人员的管理工作；负责人事、劳动、工资、社会保险、福利、 ...
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的，拆迁人可以申请人民法院依法执行。第十三条 征地房屋拆迁工作人员须经业务培训，经考核合格后，由市国土资源局核发《南京市征地拆迁上岗证》，持证后方可上岗 且领取退休工资的；(三)本办法颁布前历次征地中进行过安置和保养的人员。第二十七条 被征地农业人员的具体名单，由村民委员会依据本办法规定的人数组织产生 ...
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，按有关规定执行。14、局属各单位科级干部的选拔任用和管理，可结合本单位实际，参照以上意见执行。(二)人事劳动制度15、实行全员劳动合同制度。2001 局机关从今年起，要打破原公务员工资制度，以部分工资浮动为起点，通过考核工作任务等项目，逐步推行岗位责任与考核项目挂钩的岗位职务工资分配办法。25、事业 ...
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)尾矿：指将尾矿砂经管道排送到尾矿坝的全部作业。第三章 基础工作第六条 成本计算要在统计核算，会计核算和业务核算的基础上进行。各企业应加强各核算环节的基础 项目共设五项。一至四项按采供矿成本项目和规定的内容执行，第五项为“其他间接费”。包括工程技术人员和管理人员的工资和为开拓延深工程服务的其他间接费用 ...
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人员工作应包括制定方案、发布信息、组织报名、笔试面试、体检考核、公示聘用人选、签订聘用合同、办理合同登记等基本环节，严格按程序进行。第七条招聘单位根据 认真履行监管职责，对招考工作中违反干部人事纪律和有关规定的行为要予以制止和纠正。第四十条对事业单位违反规定，招聘方案未经市人事局核准或未按招聘信息确定 ...
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，并能安全、持续、稳定生产、尽快达到设计能力，发挥投资效益，特制定本暂行规定。第二条大中型化学矿山，要达到试车顺利投入正常生产，必须具备四项基本条件：( 时间按合同执行。第四十二条 试生产任务完成后，生产单位即向上级主管部门上报试生产考核报告，说明产品的数量和单耗、产品成本、主要工艺指标、劳动生产率、 ...
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用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费：原则上暂按上一年度职工工资总额的７％以内提取，具体比例，由各煤管局（厅、公司）或矿务局（公司）根据本单位的实际 予以救济或补助。（三）发展职工医疗互助保险和商业性医疗保险，作为基本医疗保险的补充，以满足规定的基本医疗保险之外的医疗需求，但要坚持自愿参加、自主选择的 ...
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。第八条旅行社应当依法与从业人员签定劳动合同，建立合法公开的导游报酬机制，从业人员的工资、保险和提成标准，应在劳动合同中予以明确约定。旅行社应当与旅游购物 扣分。第十六条实行导游人员等级考核制度和导游证年审制度，坚持考试和培训分开、培训自愿的原则。导游人员应在规定的时间内到导游服务中心参加培训、考试， ...
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