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约定双方的权利和义务。”二、将第二十一条第一款修改为:“用人单位被录用人员可以在劳动合同中约定试用期,试用期包括在劳动合同期限内。试用期的约定不得 十九条,修改为:“根据国家有关规定和用人单位劳动者的需要,职业介绍机构可以为用人单位之建立劳动关系的劳动者以及失业人员代办档案保管、代理社会保险等 ...
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合同制的单位,接收随军家属应签订3年以上的劳动合同或聘用合同。用人单位在合同期内除法定和约定的解除条件以外,不得解除合同。有生产任务的企业,原则上不 失业期间可参加养老保险,养老保险费以本市职工上年度月平均工资为基数,按个体劳动者缴费比例计收,资金来源由市财政下拨。其档案由市劳动就业服务机构和人才交流 ...
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招用转非劳动力。乡镇企业、农村集体经济组织有条件的,可以吸纳转非劳动力就业。鼓励用人单位招用转非劳动力。第二十五条公共就业服务机构应当为转非劳动力提供职业 要求签订无固定期限合同的,应当与其签订无固定期限劳动合同,并不得约定试用期。(二)转非劳动力履行劳动合同未满5年且转非劳动力未达到国家规定退休 ...
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