设计的依据。第三十三条资质监督、管理部门工作人员严重失职或侵害单位合法权益的,由所在单位给予行政处分;情节严重构成犯罪的,由司法机关追究刑事责任。第六章附则第三十四条参加煤炭 ---||--------------|||国家资本金万元||劳动者报酬万元|||----------------||---- ...
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检查;及时受理投诉和检举,查处违法行为,维护劳动力市场秩序。举办大型劳动力交流洽谈会的,应当事先书面告知当地劳动保障行政部门。第三十九条劳动保障行政部门应当支持工会 四十三条违反本条例规定侵害劳动者和用人单位合法权益,损害国家利益,法律、行政法规已规定处罚的,依照该法律、行政法规的规定处罚。第四十四条 ...
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一般违法行为;(五)企业未与劳动者签订劳动合同,未依法支付劳动者报酬、未依法缴纳社会保险费等违反劳动和社会保障法律法规的;(六)企业违反资格、资质管理 不符的;(二)认为侵犯企业或者个人合法权益的。第二十三条行政机关、具有社会公共管理职能的事业单位、社会团体应当在接到企业或者个人提出变更或者撤销记录的 ...
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,促进矿产资源勘查开发投资多元化和经营规范化,切实维护国家所有者和探矿权采矿权人的合法权益。至坚持区域矿产资源勘查、开发与环境保护协调发展。统筹规划,正确 环境保护和污染防治,实行矿产资源开发与环境保护治理同步发展。中国已公布实施的法律法规,对矿山环境保护、污染防治、土地复垦作出了明确规定。中国政府将 ...
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或施行计划生育手术期间能获得基本的经济补偿和必要的医疗保健,维护职工的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定,结合我市实际, 、民办非企业单位、城镇个体经济组织(以下统称用人单位)及与之形成劳动关系的劳动者(以下统称职工)适用本规定。非财政全额拨款事业单位及其工作人员,国家机关、 ...
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为主”的方针,切实搞好煤矿安全生产。第六,把煤炭工业的发展转移到依靠科技进步和提高劳动者素质上来,继续贯彻实施科教兴煤战略。第七,坚持扩大对外开放, 管理和监督。煤炭企业要依法经营,善于运用法律来维护自身的合法权益。在继续深入贯彻国务院颁布的煤炭工业两个行政法规的同时,进一步加快煤炭立法步伐,争取《 ...
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调动企业劳动者的积极性,增强企业的内部凝聚力,形成有利于企业长远发展的动力机制和监督机制,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)等有关法律、法规 持股资金管理、认购公司股份、行使股东权力、履行股东义务、维护出资职工合法权益的组织。职工持股会原则上依托本企业工会组织设立。第二十二条职工持股会 ...
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地进行宣传。要把3月份作为宣传贯彻“两法”的宣传月,把“两法”作为“四五”普法重点,针对农业生产季节性强、农业劳动者文化水平低和地域差异大等特点,采取 减轻农牧民负担,保护农牧民合法权益,依法处理农村各类纠纷,保持农村稳定;要加大执法监督力度,纠正违法行政行为,自觉接受人民群众的监督。 四、严格执法, ...
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事故等问题依然比较严重。根据《国务院关于关闭非法和布局不合理煤矿有关问题的通知》(国发(1998)43号)和全国煤炭行业关闭非法和布局不合理煤矿工作会议精神 等法律、法规,切实负责各类煤矿安全生产条件的审查认定。同时要依据《劳动法》,结合实际,建立规范非公有制煤矿的用工制度,切实保护劳动者的合法权益。 ...
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企业的安全工作实施监督和管理。第五条工会组织依法维护劳动者生产安全的合法权益,对乡镇矿山安全工作实行群众监督。第二章安全保障第六条矿产资源属国家所有。 和有关单位发出《矿山安全监督意见书》,要求限期改正或解决。关联法规:全国人大法律(1)条第二十一条行业主管部门对乡镇矿山企业安全工作履行以下管理职责: ...
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