人员管理的协调、监督工作；领导小组办公室主任由赖源顺同志兼任。市公安局原流动人口管理科保持不变，市房管局、计生局增设一个科，各增加编制3人，负责相关业务工作 住人员的租赁、户籍、治安、消防、计生、环境卫生的巡查、督促落实等工作。工资福利待遇由所收税费解决。（五）定经费来源。1、明确收费项目、标准。根据 ...
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视同缴费年限，不再补缴基本养老保险费。 2、改为企业前已经离退休的人员，原离退休待遇标准不变，有事业费的单位，按2002年9月当地企业人均养老金标准支付离退休人员养老金 失业保险待遇。 4、改制前应发而未发的职工工资、奖金、福利费，结余的工资基金、奖励基金、福利基金和公益金，应报未报的医疗费，应还而未 ...
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视同缴费年限，不再补缴基本养老保险费。2、改为企业前已经离退休的人员，原离退休待遇标准不变，有事业费的单位，按2002年9月当地企业人均养老金标准支付离退休人员养老金 失业保险待遇。4、改制前应发而未发的职工工资、奖金、福利费，结余的工资基金、奖励基金、福利基金和公益金，应报未报的医疗费，应还而未还 ...
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。没有事业费的单位，改制前已经离退休的人员纳入企业职工养老保险统筹范围，原离退休待遇标准不变．由社会保险经办机构按国家和自治区规定项目的事业单位离退休费标准支付， 与国有资产管理部门签订协议，可先租赁使用再分期购买。用于个人的工资、奖金、福利费等节余，可以拆股分配给职工。（十）自治区建设厅重新核定勘察 ...
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缴费年限，不再补缴基本养老保险费。２．改为企业前已经离退休的人员，原离退休待遇标准不变，由社会保险经办机构按国家规定的事业单位离退休费标准支付基本养老金。基本 谁所有、谁受益”和“依法确认，尊重历史”的原则。对单位历年节余的应付工资、奖金、福利费，已有住房基金外未达标的住房补贴、建房补贴、提租补贴， ...
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；３、对实行企业化管理以来，累积拖欠的按政策规定应发而未发给职工的工资、福利、补贴及医疗费等，可区别不同情况，经主管部门审核、财政（国资）部门批准 办公厅湘政办函［２０００］１３４号第三条的有关规定执行。即原离退休待遇标准不变。有事业费的单位，原经费渠道不变，离退休费的发放和日常管理工作由原单位负责 ...
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公证后生效。租赁企业时间一般三至五年，租赁期间企业所有制性质不变、隶属关系不变，职工身份不变。实行租赁的企业、其经营方式和分配方式已不同于 ，保证完成国家计划和税收任务，保证企业逐步发展，并逐步提高职工的工资收入，改善职工福利待遇。爱护国家财产，对企业全部财产实行社会保险。因承租人个人造成严重损失的 ...
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、管理住房的体制改变为社会化、专业化运行的体制；把住房实物福利分配的方式改变为以按劳分配为主的货币工资分配方式；建立以中低收入家庭为对象，具有社会保障性质的经济 新区的新成套住房６元，腾空的成套住房免交。原已交纳住房租赁保证金的住户，在租赁关系持续期间租赁保证金不变。已在实施的各单位，标准高于本规定的 ...
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，不再补缴基本养老保险费。有事业费的单位，其转制前已经离、退休的人员，原高、退休待遇按老人老办法的原则，由同级财政拨付，离、退休金的发放和待遇调整 设计单位历年积累中按政策规定应发而未发给职工的工资(不含由于单位效益下滑，工资支付水平应相应下降部分)、福利等，可作为职工个人资产，以职工持股会等形式投资 ...
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的要求，通过转换机制，从改革公房低租金制度着手，将现行的实物福利分配制度逐步转变为货币工资分配制度。住户通过商品交换（买房或租房），取得住房的所有权或 （一）坚持国家、集体、个人三者共同负担投资建房的原则。在保持现有建房资金渠道不变的前提下，逐步改变由政府和单位把居民住房包下来的制度，适当增加个人在 ...
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