第（１）、（２）款的职工，工作年限达到２０年，住房补贴在职工购房或退休时全额发放；工作年限未达到２０年的购房职工，住房补贴可全额发放，但必须与单位 面积未达标的，可参照本办法执行，资金来源渠道（企业单位住房基金）不变。十、行政事业单位中的在编在册的正式合同制工人（不含劳动指标），可以享受住房补贴。十一 ...
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合同制工人，按《关于调整省直和中央在黔机关事业单位劳动合同制工人、省直和中央在黔自收自支事业单位职工缴拨养老保险费有关问题的通知》（黔劳厅发[1999]173号 实施意见规定调整执行。5．满足提前退休条件的人员，改制前退休的按事业单位有关退休政策执行；改制后退休的按企业单位有关退休政策执行。6．因病不 ...
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养老金之和，不得高于按原事业单位职工退休金计发办法计发的养老金。有条件的单位可建立补充养老保险。 5、改为企业后参加工作的人员退休，按有关规定执行本地 的城镇职工基本养老保险和基本医疗保险，执行当地统一政策。 9、勘察设计单位的劳动合同制工人，应按国家和省有关政策规定，从参加工作当日起，参加基本养老 ...
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养老金之和，不得高于按原事业单位职工退休金计发办法计发的养老金。有条件的单位可建立补充养老保险。5、改为企业后参加工作的人员退休，按有关规定执行本地企业 的城镇职工基本养老保险和基本医疗保险，执行当地统一政策。9、勘察设计单位的劳动合同制工人，应按国家和省有关政策规定，从参加工作当日起，参加基本养老 ...
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投资企业中方职工建立住房公积金制的规定第一条凡在本市注册的外商投资企业及其合同制中方职工均应按本规定建立住房公积金制。第二条外商投资企业中方职工个人和 由技术等级（职务）工资和岗位津贴构成。普通工人月工资总额由等级工资和津贴构成。第三条机关、事业单位职工的月工资总额还包括经国家和天津市人民政府批准实行 ...
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》（《天津市城镇住房制度改革方案》实施细则之三）具体评定。第四条有条件的企、事业单位和郊县城镇，经市城镇住房制度改革办公室批准，可适当加快提租步伐。第 城镇范围内的行政、事业和企业单位（不包括三资企业）的在职职工（包括固定工、劳动合同制工人及一九七一年年底前参加工作的临时工）和离、退休职工。第八条计算 ...
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》(《天津市城镇住房制度改革方案》实施细则之三)具体评定。 第四条有条件的企、事业单位和郊县城镇，经市城镇住房制度改革办公室批准，可适当加快提租步伐 城镇范围内的行政、事业和企业单位(不包括三资企业)的在职职工(包括固定工、劳动合同制工人及一九七一年年底前参加工作的临时工)和离、退休职工。 第八条计算 ...
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实行无固定期限的劳动合同制。安置在城镇集体所有制企业或乡、镇、村办企业的农转工人员，保留其全民所有制职工的身份。第十六条符合农转工条件的人员，自愿 的工资、奖金等待遇，但不得少于市劳动局规定的起点工资标准。安置到国家机关、事业单位的农转工人员，由安置单位按照其参加农业生产劳动的年限，比照本单位相同工龄 ...
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住房补贴。第二十条住房补贴资金，企业在住房折旧费和管理费中列支；全额预算行政、事业单位，从原有住房资金中解决，不足部分经财政部门核定列入预算；差额预算事业单位 ）１９４５年９月３日至１９４９年９月３０日参加革命工作现已离、退休的干部和退休工人，住房提租新增租金支出与家庭住房补贴相抵后，其差额部分，由其 ...
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年底工资为依据，按本方案规定发给住房补贴。（一）固定职工、劳动合同制工人；（二）离、退休职工；（三）按国发〔１９７８〕１０４号文件规定，享受４０％生活 解决，并从企业留利的后备基金和其它留成资金中筹集一部分资金；不足部分，行政事业单位列入经费支出，企业可有控制地少量进入成本。十四、确定合理的住房售价， ...
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