制定本办法。?第二条本办法适用于市直机关、事业单位、社会团体和省以上驻泰企事业单位(以下简称用人单位)及其职工和退休人员。具备条件的市属国有、集体企业以及 应当建立补充医疗保险。补充医疗保险费在工资总额４％以内的部分，从职工福利费中列支，福利费不足列支的部分，经同级财政部门核准后列入成本。补充医疗保险 ...
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，给予房租补贴，不得重领。 第六条 行政、事业单位的房租补贴，在行政、事业经费中列支；离休、退休的人员，其房租补贴在领取离休、退休费的单位发给 规定只限于广州市及市属各区、县行政、事业单位适用。市属企业单位可参照办理，其房租补贴在“职工福利基金”里列支。集体所有制单位，是否实行房租补贴，由其主管局确定 ...
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如未重新参加工作，已计发的住房补贴本息余额，在达到职工法定退休年龄时可一次性提取。(九)职工离退休前未使用过的住房补贴本息余额，离退休时可一次性 周密部署，统筹安排，积极稳妥地组织实施这项改革。市人民政府已成立市直属机关事业单位住房货币分配试点工作领导小组(以下简称市住房货币分配领导小组)，加强对这项 ...
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在２００７年１月１日（不含）前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发办法计发的基本养老金，采用加发 单位政企前５年总收入的一定比例从净资产中补提单位勘察设计风险金，作为抗御风险基金。风险金不得用于职工福利、分红和改制时的人股资金。（五）勘察设计单位改 ...
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衔接，对在2007年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休费计发办法计发的养老保险金，采用加发补贴 享受失业保险待遇。 4、改制前应发而未发的职工工资、奖金、福利费，结余的工资基金、奖励基金、福利基金和公益金，应报未报的医疗费，应还而未 ...
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衔接，对在2007年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休费计发办法计发的养老保险金，采用加发补贴( 享受失业保险待遇。4、改制前应发而未发的职工工资、奖金、福利费，结余的工资基金、奖励基金、福利基金和公益金，应报未报的医疗费，应还而未 ...
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金，用于补助医疗费用支出过高的参保人员。在职职工个人缴费全额和单位缴费的30%划入其个人账户，退休人员个人账户按本人当年缴费基数的4.3%计入， 批准建立补充医疗保险的特定行业，其补充医疗保险费在职工工资总额4%以内部分，列支企业“应付福利费”，“应付福利费”不足列支部分，经同级财政部门核准后列入费用 ...
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对在2007年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发办法计发的基本养老金，采用加 ，工资支付水平应相应下降部分)、福利等，可作为职工个人资产，以职工持股会等形式投资入股。(七)要妥善处理勘察设计单位在事业体制下形成的各种负债(包括 ...
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在2009年1月1日（不含）前退休人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发办法计发的基本养老金、采用加 流量的资产过户，可不视为交易行为。2．债务处理改制单位拖欠职工的离退休费、工资、福利、补贴、住房公积金、职工集资、医药费、伤残费、亲属抚恤金及各类欠款，经 ...
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平稳衔接，对在２００６年年底前退休的人员实行５年过渡期，过渡期内按企业职工基本养老金计发办法计发的养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发办法计发的养老金， 协议，可先租赁使用再分期购买。用于个人的工资、奖金、福利费等节余，可以拆股分配给职工。（十）自治区建设厅重新核定勘察设计资质等级时，按照扶优扶强 ...
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