的；（四）非法克扣职工工资或低于当地规定的职工最低工资标准支付职工工资，或者超出国家规定随意延长劳动时间或不依法给付加班报酬的；（五）无故不按规定 向人民法院提起诉讼，要求返还并赔偿损失。第三十五条职工因参加工会活动或者工会工作人员因依法履行职责而被解除劳动合同的，由劳动行政部门责令其所在单位恢复其 ...
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给你们，请认真贯彻执行，抓紧推进与落实好。二○○三年十二月二日关于我市实施《十项民心工程》工作进展情况的报告市人民政府：按照10月20日市政府 劳动关系问题，市政府已筹集3000万元资金，用作资助国有企业下岗职工解除劳动合同的经济补偿金。2着力构建“五道防线”，保障困难群众基本生活。目前已建立起具有 ...
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劳动能力鉴定费用由用人单位承担。第五章工伤保险待遇第二十七条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤 伤残补助金。（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为：七级伤残 ...
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一)申请人变更注册申请表；(二)申请人与新聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；(三)申请人的工作调动证明(与原聘用单位解除聘用劳动合同或者聘用劳动合同到期的证明文件、 单位接受委托并统一收费。第二十二条因工程监理事故及相关业务造成的经济损失，聘用单位应当承担赔偿责任；聘用单位承担赔偿责任后，可依法向负有 ...
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；（三）申请人注册有效期内达到继续教育合格标准的证明材料。第十二条注册房地产估价师变更执业单位，应当与原聘用单位解除劳动合同，并按本办法第八条规定的 （六）接受继续教育，努力提高执业水准； （七）协助注册管理机构完成相关工作。第二十六条注册房地产估价师不得有下列行为：（一）不履行注册房地产估价师义务； ...
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时，由发包人承担法律责任和经济责任。8.2在合同履行期间，发包人要求终止或解除合同，承包人未开始工作的，不退还发包人已付的定金；已进行 第五条 本合同设计收费估算为 生活及交通等方面的便利条件及必要的劳动保护装备。9.1.8设计文件中选用的国家标准图、部标准图及地方标准图由发包人负责解决。9.1.9承担 ...
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应按国家规定或行业的收费标准在《建设工程造价咨询合同》中约定，工程造价咨询企业不得恶意压低咨询费用。第四十五条(职业保险)工程造价咨询企业 ：(一)申请人变更注册申请表；(二) 申请人与新聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；(三)申请人的工作调动证明或者与原聘用单位解除聘用劳动合同的证明文件、退休人员 ...
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5年以上劳动合同且在本市五城区累计缴交养老等社会保险满1年的普通全日制高校毕业生；3.申请家庭在本市五城区年收入、财产符合市政府确定的准入标准；4.家庭成员 的物业服务等费用由市国有房产管理部门承担，列入当年财政预算。第三十二条承租人租赁期满或解除租赁关系的，应退出公共租赁住房。租赁期满需要续租的，应 ...
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百分之五十以上；(三)自首位业主入住之日起满两年且已入住户数的比例达到百分之二十五以上。第二十九条符合首次业主大会会议召开条件的，街道办事处、乡 产假、哺乳等为由，直接或者变相降低女职工的工资和福利待遇、辞退女职工或者单方面解除劳动合同。在孕期、产期、哺乳期劳动合同期限届满的，用人单位不得终止劳动合同 ...
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百分之五十以上；(三)自首位业主入住之日起满两年且已入住户数的比例达到百分之二十五以上。第二十九条符合首次业主大会会议召开条件的，街道办事处、乡 产假、哺乳等为由，直接或者变相降低女职工的工资和福利待遇、辞退女职工或者单方面解除劳动合同。在孕期、产期、哺乳期劳动合同期限届满的，用人单位不得终止劳动合同 ...
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