应符合下列规定：1安全事故处理必须坚持，“事故原因不清楚不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，事故责任者没有处理不放过，没有制定防范措施不放过”的原则 应按竣工验收条件的规定，认真整理工程竣工资料。16．3．2企业应建立健全竣工资料管理制度，实行科学收集，定向移交，统一归口，便于存取和检索。16 ...
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与职责、培训及意识和能力、协商与交流、文件化、文件与资料控制以及记录和记录管理。1．机构与职责(1)目的建筑企业的最高管理者应对保护企业员工的安全与 )现场管理特征。如事故发生前的生产情况、现场情况及安全管理情况(安全技术交底、执行状况、安全管理制度，有关安全规定)等；(f)伤害特征。如受伤害的人数、 ...
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，依照《中国共产党章程》和《工会法》等有关法律、法规的规定办理。第二章管理机构与职责第六条苏州市对外经济贸易委员会（以下简称市外经贸委）及县级市、区 和员工双方当事人均必须严格履行劳动合同规定的义务。第三十二条外商投资企业员工的人身权力不受侵犯。禁止用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫 ...
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物业管理单位应当把档案工作作为质量管理或目标管理的重要内容，将文件材料的形成、积累、整理归档列入各有关管理制度、有关人员的岗位职责和有关工作程序。物业 记录4．用工合同台帐、社会保险记录5．员工培训计划、措施、教材、试题、考试成绩6．人员增补申请表（四）后勤管理1．固定资产登记册2．办公楼设施、办公 ...
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公安部61号令暨《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，建立和落实各项消防安全管理制度。第十二章消防安全宣传教育和培训第五十六条文化、新闻、 防范措施，确保消防安全。第六十二条在设有厂房和仓库的建筑物内，不得设置员工集体宿舍。第六十三条任何单位和个人都必须自觉接受和配合公安消防机构的监督检查 ...
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本企业建筑工地民工业余学校的开办；3．积极做好企业一线人员的岗位技能的培训鉴定工作，提高企业员工的持证上岗率。（五）经建设行政主管部门登记备案的培训机构 的培训任务；2．加强与企业联系，积极开发适应企业需求的、针对性强的培训项目；3．加强培训机构建设，不断完善培训管理体系，加强师资队伍建设，提高教学 ...
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人员进行奖励或处罚。6.4 项目经理责、权、利6.4.1 企业管理层应建立项目管理制度，确定项目经理的责任、权限和利益，建立项目经理的激励和约束 应符合下列规定：1 安全事故处理必须坚持'事故原因不清楚不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，事故责任者没有处理不放过，没有制定防范措施不放过'的原则 ...
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，规范建筑市场劳务秩序，根据建设部《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》(建市[2005]131号)的要求，我局制定了《厦门市建筑劳务分包 证书的比例应当达到60%以上。第九条 劳务分包企业应当做好人员聘用、劳动合同签订、员工培训、施工班组管理等基础性工作。特别要加强劳务价款和工资收支 ...
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四条 各级人民政府应当加强对出租屋和流动人口管理的领导和协调，建立健全管理机构，完善管理制度，将出租屋和流动人口管理工作纳入年度考核范围。 各街道办事处应当 通过网络下载。 第十二条 禁止违反国家规定条件在生产经营、仓储场所内设置员工宿舍。住宅出租屋的建筑结构和设备设施，应当符合建筑、消防、治安、卫生 ...
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，都要建立流动人口登记点，落实单位内部专职负责人及管理机制。50名以下外来员工的企业单位，也要确定兼职管理人员，做好流动人口基本信息的统一登记和管理 、人性化执法的要求，为外来人员提供便利条件。(一)完善登记管理制度。认真执行现行的《房屋租赁管理办法》、《暂住证申领办法》的各项规定，进一步落实好各项 ...
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