八、用人单位不得限制外来务工人员的人身自由，不得扣押外来务工人员的身份证、暂住证、毕业证等证件，不得对外来务工人员搜身，严禁殴打、侮辱、虐待、体罚或变相体罚外来务工人员。公安等部门应依法查处用人单位和押外来务工人员身份证等证件和侵犯人身自由的行为，依法惩处各种侮辱外来务工人员人格、侵害外来务工人员 ...
//www.110.com/fagui/law_334670.html-了解详情
社会保险等问题时，应当通知工会代表列席会议，反映职工的意见和要求。董事会应当尊重工会的意见，取得工会的合作。第十五条工会对限制职工人身自由，搜身以及侮辱、体罚、殴打职工等违法行为，应当予以制止和要求纠正，情节严重的，工会应当支持职工向司法机关提起诉讼。第十六条工会有权监督企业、事业单位和机关、团体 ...
//www.110.com/fagui/law_346936.html-了解详情
强令职工冒险作业，或者不执行工伤事故报告程序、妨碍工会参加工伤事故调查处理和不按规定支付职工工伤保险福利待遇的；（七）对职工进行侮辱、搜身、拘禁、殴打、体罚和强迫劳动的；（八）侵犯法律、法规规定的女职工或未成年工特殊权益的；（九）违反法律、法规严重侵犯职工劳动权益的其他行为。第二十三条工会应当重视 ...
//www.110.com/fagui/law_346774.html-了解详情
基本原则，热爱社会主义教育事业，忠于职守，勤奋学习，教书育人，为人师表。教师应当具有国家规定的文化水平和业务能力，胜任教学工作，完成教学任务。教师要爱护学生，禁止体罚学生。第十七条要重视发展师范教育，优先办好高、中等师范院校、教师进修院校，并充分发挥其他院校的潜力，培养、培训义务教育所需师资。第十八 ...
//www.110.com/fagui/law_345950.html-了解详情
部门应当在收容遣送站设立派出机构或者派驻人民警察,负责收容遣送中的治安管理。第十六条收容遣送工作人员不得对被收容人员实施下列行为:(一)打骂、体罚和虐待;(二)敲诈、勒索、侵吞或者收受其财物;(三)克扣其生活供应品;(四)擅自检查或者扣留其信件;(五)扣压其申诉、控告材料;(六)任用被收容人员从事 ...
//www.110.com/fagui/law_331553.html-了解详情
必须严格履行劳动合同规定的义务。第三十二条外商投资企业员工的人身权力不受侵犯。禁止用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫员工劳动，禁止侮辱、体罚、欧打、非法搜身和拘禁员工。第三十三条外商投资企业的员工有权依法组织和参加工会，开展工会活动，维护员工的合法权益。外商投资企业应当为企业工会提供 ...
//www.110.com/fagui/law_329651.html-了解详情
便挪用社会保险基金，构成玩忽职守、挪用公款等犯罪的案件，检察机关要立案侦查，严肃查办。对于用人单位违犯《劳动法》第九十六条的规定，以暴力手段强迫劳动或体罚、欧打劳动者，构成伤害罪的案件；或者违犯《劳动法》第一百零一条的规定，无理阻挠劳动行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，构成防害公务罪的 ...
//www.110.com/fagui/law_51346.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务