，在职人员交申请人所在单位核准盖章并签字；离退休人员和失业人员由退休金和失业救济金发放单位盖章签字；无工作单位的由户籍所在街道办事处（乡镇政府）通过入户调查、 企业、其他企业等； 3．在职（退休）人员上一年收入包括工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴、养老金、其他劳动所得及财产性收入。不 ...
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部门考核办法对服务重大项目和为民办实事项目的市各综合部门，年终实行服务质量考核。考核组发放“综合部门服务质量评议表”，由重大项目实施单位和为民办实事项目责任 形象进度得分均在50分以上（含50分）的项目实施单位给予表彰奖励。奖金总额按照项目投资完成情况分段计算、累加确定。其中，年度完成投资额1亿元以下 ...
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计入投资收益。企业认购的股票，按实际支付价款计价。实际支付款项中含有已宣告发放但尚未支付股利的，按照实际支付的价款扣除应收股利后的差额计价。第四 展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费。房地产开发企业销售费用还包括 ...
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计入投资收益。企业认购的股票，按实际支付价款计价。实际支付款项中含有已宣告发放但尚未支付股利的，按照实际支付的价款扣除应收股利后的差额计价。第四 展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费。房地产开发企业销售费用还包括 ...
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、职工住房公积金缴存基数职工月平均工资=职工本人年工资总额/实际发放工资月份。职工工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资，共计六部分构成。三、 、单位录用或分配的大中专毕业生、复转军人和新参加工作的职工，按其实际发放工资月份计算月平均工资总额。五、外省、市调入本市的职工，按其调入 ...
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核定。管理中心（含分中心）编制数可根据归集公积金数额，兼顾正常运作需要确定。关于分中心的设立条件、审批程序，待国家明确后按规定执行。住房公积金管理中心是 向社会公布，便于社会和公众监督。五、强化住房公积金归集，加大个人贷款发放力度要采取多种措施，加强住房公积金归集工作，提高归集率，依法督促有关单位按时 ...
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按每月到帐数扣除应缴纳的税收后的20%预拨给市国有资产经营公司作为征管经费，年终再按经营收入实际入库数结算，多退少补。2、48%用于资产的日常维修和 的承包权利。店面原产权单位不配合市国有资产经营公司收缴租金而影响本单位津补贴发放工作的，由本单位负责。第十八条市国有资产经营公司因当月未完成经营性资产 ...
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纲要》、《山东省政府部门行政效能考核评议暂行办法》和《中共泰安市委、泰安市人民政府关于进一步优化发展环境的决定》，制定本办法。?一、目标要求和工作原则?目标要求 的方法进行，以组织评估考核与社会问卷测评和行评相结合的方式，于每年年终和次年初进行。?（一）制定方案。市监察部门会同领导小组成员单位制定评估 ...
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收入、物价指数等因素的变化定期调整，并向社会公布。月收入包括工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴、养老金、其他劳动所得及财产性收入。不包括基本 结果通过公共租赁住房信息网和指定的公众媒体公示，接受社会监督，无异议的向申请人发放配租确认通知书。未能获得配租的申请人可直接进入同地点的下一轮摇号 ...
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，从国家股、集体股中暂时划出一定股份配置岗位股，职工购买风险股，年终根据经营情况奖励贡献股，实行按基本劳动分配、按贡献分配、按资本分配 出资，冲减净资产总额。 (五)税收及其他优惠政策 1、按照《中共中央、国务院关于加强技术创新发展高科技实现产业化的决定》(中发 [1999]14号)规定，勘察设计单位 ...
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