部分不能自理３个等级支付，其标准分别为全市上年度职工月平均工资的５０％、４０％、３０％。经市劳动能力鉴定委员会复查鉴定，工伤职工生活自理等级发生变化的，生活护理费 规定缴纳基本医疗保险费。第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）按照《条例》第三十四条第一款第（一）项规定领取 ...
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职工因工负伤或者死亡前12个月的月平均工资收入。计发工伤保险待遇时，本人工资收入低于当地上一年职工平均工资的或者无法确定的，以当地上一年职工平均工资 保障行政部门根据本规定制定实施办法。各市人民政府可以根据本规定和实施办法制定本地区的实施意见，并报省劳动保障行政部门备案。第四十条本规定自1999年10 ...
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第二十八条职工因工伤残旧伤复发的，经市劳动能力鉴定委员会确认，可继续享受工伤医疗待遇和医疗期间工资待遇。第五章工伤鉴定与申报第二十九条职工发生 追回款项，责令赔偿损失，对其主管人员和直接责任者根据情节轻重，给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任第四十二条社会保险经办机构违反规定，未按时、足额地支付 ...
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总额的1%；风险较大行业，缴费基准费率为缴费工资总额的1.5%。全市平均缴费基准费率为缴费工资总额的1%。行业风险程度分类按照劳动保障部、卫生部、财政部 工伤职工或者其直系亲属可以直接向经办机构提出工伤保险待遇申请。申请享受供养亲属抚恤待遇的，根据所申请的待遇项目，还应提交以下相关材料：（一）被供养人 ...
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的，按照统筹范围内参保企业职工平均工资的60%计算。用人单位应当于每年5月15日前缴纳本单位当年全年的工伤保险费。用人单位进行工伤保险登记、申报和缴纳工伤 工伤保险费期间，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，工伤保险待遇由用人单位支付。第十四条职工在用人单位工作不满1年因工作遭受事故伤害或者患职业病， ...
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的10%支付;达到法定退休年龄的,不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。第十八条职工因工死亡的,按全市上年度职工月平均工资的48个月至60个月 规定的,可从2004年1月1日起改按《条例》规定的标准执行,以前低于的部分和一次性待遇不再追补,所需资金从原渠道列支。2003年12月31日以前 ...
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履行安全生产管理职责，并保证其开展工作必要的条件。专职安全生产管理人员的待遇不得低于同级同职其他岗位管理人员的待遇。第五章安全生产教育培训第十七条 的生产经营单位，在安全生产许可证延续、安全生产风险抵押金存储、安全生产费用提取、工伤保险费交纳等方面均享有优惠政策，并在安全生产评优、奖励、政策扶持等方面 ...
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劳动关系三方协调机制。定期召开会议，对调整最低工资标准、推行工资集体协商制度、确定加班工资计发基数等劳动关系的突出问题进行经常性沟通和协商。简化劳动合同参考 加大监察力度，按条例规定强制单位支付工伤待遇；对受伤后的外来工要求认定工伤的，加强与建委、公安安监等部门的横向联系，尽快调查取证，切实做好工伤 ...
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的钻探公司、打井公司，提供专业化服务，满足建设市场的不同需要。三、政策措施（一）享受科技型企业的待遇勘察设计单位改企后，可享受政府支持科技型 实施方案，机构编制部门按规定收回事业编制，注销事业法人；人事、劳动部门办理劳动工资、社会保险等划转手续；财政、国有资产管理部门核实国有资本金或股本金，注销行政 ...
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决定执行。第五条 城镇社区居委会工作者社会保险缴费标准，统一按照自治区上年度社会平均工资的最低缴费标准为基数。养老保险缴费按照用人单位承担20% ，个人承担8% ； 超过5年，延长缴费时间以后达到规定缴费年限的，可按规定领取基本养老保险待遇。对延长缴费年限仍不满15年的，其个人帐户全部储存额一次性支付 ...
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