等形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督，依法行使民主权利；（三）对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育和民主法制、民族团结教育， 重视维护少数民族职工和女职工的劳动权益，协助企业、事业单位做好对少数民族职工和女职工的各项业务培训工作，培养各种经营管理专业人才和技术工人，提高劳动者 ...
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行为和家庭暴力，禁止遗弃婴儿。第五十六条自治县的自治机关重视安全生产，保障劳动者的生命安全，健全社会保障制度，完善就业服务体系，鼓励劳动力合理流动。第五 自治县的自治机关保障各民族都享有平等权利，坚持“汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，少数民族之间相互离不开”的思想，维护祖国统一和各民族的团结。 ...
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应当依法建立和完善劳务用工制度，招用劳务人员时，应以书面形式与劳动者签订劳动合同，明确双方权利和义务。劳动合同应当包括以下条款：(一)劳动合同期限；(二)工作 连带责任。第三十六条 建筑劳务人员要增强法制意识，依法维护自身合法权益，当自己的合法权利受到侵害时，要依靠法律解决，不得采取任何违法违规的过激 ...
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和劳动力市场秩序，保护劳动者合法权益；《城市房地产管理法》对于加强对城市房地产的管理，维护城市房地产市场秩序，保障房地产权利人的合法权利，促进房地产业的健康发展 六条的规定，用人单位以非法限制人身自由的手段强迫劳动或非法拘禁、非法搜查劳动者，构成犯罪的，对责任人员要分别根据刑法第一百四十三条、第一百四 ...
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、法规规定的其他义务。第二十八条私营企业招用职工、应当与劳动者签订书面劳动合同，约定双方的权利义务，规定劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动 行政管理机关的指导下，协助政府和有关行政主管部门做好对私营企业的管理工作，维护私营企业的合法权益，反映其意见和建议，为其提供信息、法律咨询、业务技术 ...
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为下列人员：(一)国家机关、事业单位人员。(二)与单位依法订立劳动合同并领取工资的劳动者。(三)经有关管理部门认定与单位有劳动关系并领取工资或者伤残津贴的劳动者 《住房公积金缴存协议》，约定缴存基数、缴存比例、缴存金额、缴存方式、双方的权利和义务等内容。第六条个人缴存者应当按照《住房公积金缴存协议》的 ...
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，依法承担违约责任。施工单位必须与务工人员办理用工手续，签订劳动合同，按时足额支付劳动者的劳动报酬，缴纳各种社会保险费用，严禁使用童工。第四十条建设合同的鉴证 并办理相关手续，勘察、设计和施工单位应当采取措施对各类管线和相邻建筑物加以维护。第五十九条涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，建设单位应当在 ...
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有关部门应当及时处理，依法维护。?第二十六条使用外来务工人员的单位应当与外来务工人员签订劳动合同，依法保障其获得劳动报酬、医疗和休息的权利，并按规定为外来 合同的，由劳动行政机关责令限期改正；逾期不改正的，给予通报批评；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。?用人单位未按规定为外来人员办理社会保险的， ...
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第九届人民代表大会常务委员会第三次会议批准）第一条为实施《中华人民共和国工会法》，维护职工的合法权益，发挥工会在改革和建设中的作用，结合本市实际，制定本办法 在企业、事业单位和机关、团体中以工资收入为主要生活来源的劳动者，依法都有参加和组织工会的权利，任何单位和个人不得限制、剥夺。第四条企业、事业单位 ...
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参加工伤保险，按时足额缴纳工伤保险费。职工有依照本办法规定享受工伤保险待遇的权利。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律、法规，执行安全卫生 与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本人 ...
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