，市属各县级企事业单位，各参保单位、定点医疗服务机构：《乌鲁木齐市城镇职工生育保险办法实施细则》已经2004年11月16日市人民政府第18次常务会议通过 保险费，从单位预算内或者预算外经费中列支；企业、民办非企业单位缴纳的生育保险费，从劳动保险费中列支。第七条 生育保险基金按照“以支定收、收支平衡”的 ...
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医疗机构和计划生育服务机构定点管理(以下简称定点医疗服务机构)。生育保险医疗服务范围按照自治区城镇职工生育保险药品目录、诊疗项目和医疗服务设施项目等有关规定执行。 专用，任何单位和个人不得挤占、挪用。生育保险基金计息办法，参照国家有关基本医疗保险基金存款利率规定执行。生育保险基金不计征税、费。 第十一 ...
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人员均应承担相应的管理和经济责任。第四条本办法适用于杭州市行政区域内的下列单位和个人:(一)城镇各类企业、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、 及其他赔付责任应予支付的。(六)纳入工伤、女职工生育保险参保范围的工伤和工伤旧病复发以及女职工生育、计划生育手术及其后遗症发生的。第四十条参保人员因 ...
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，难度大、是一项涉及面广，利益格局调整大的社会保险制度改革，关系到企业和职工的切身利益、关系到国民经济发展和社会稳定。各级人民政府和各有关部门以及各参保单位 （二）国家公务员除享受基本医疗保险待遇外，享受医疗补助政策，具体办法按国家及自治区有关规定执行。（三）已参加工伤、生育保险统筹的用人单位，其发生 ...
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的其他免费项目。以上费用的支付办法：职工享受公费医疗的，自付部分由所在单位支付;享受生育、医疗保险的，在生育、医疗保险基金中按规定支付，超出部分由 单位办理;(三)外资、私营、民营企业职工、个体经营户、无业人员及其他人员在户籍所在镇、街道的计划生育工作机构办理。第二十九条夫妻未生育过、依法收养1个子女 ...
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。对改制前参加工作,改制基准日之后5年内退休的人员,基本养老金计发办法按照企业职工基本养老保险的规定执行,如低于改制时原事业单位政策规定的退休金标准的,参照 部分,由单位视经济情况自筹资金解决。改制单位应为其职工及时接续失业、医疗、工伤及生育保险关系,并按规定缴纳各项社会保险费用。改制时被依法解除劳动 ...
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过渡政策。改制前参加工作、改制基准日之后5年内退休的人员，基本养老金计发办法按照企业职工基本养老保险的规定执行，如低于原事业单位标准，可采用加发补贴的办法解决 和企业发展；原财政拨款的事业单位缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育保险费部分，由单位原主管部门代缴，所需经费从原渠道解决。由事业单位改制组建的 ...
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征收管理的规定，结合市本级实际，制定本办法。第二条市本级养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费（以下统称社会保险费）的征收 免缴滞纳金。缓缴期满后，应当如数补缴社会保险费及利息。企业申请缓缴的，须经企业职工代表大会或全体职工大会讨论通过，并提出补缴计划。个人应缴纳的社会 ...
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)款第5点的规定执行。转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理的原则参加当地养老保险社会统筹。从2002年1月1日起，单位和 与单位解除劳动关系的自谋职业的人员，可给予一次性经济补偿，补偿的标准和办法参照省人民政府湘政发[2001]13号和[1997]21号文件的规定执行。 (八)对落聘的 ...
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设施建设维护等市容环境卫生作业服务实际情况和不同特点，制定具体的市场运营办法，组建各种“作业服务类型”和“生产经营类型”的专业实体，在统一市场准入制度、统一 。建立健全工资支付和社会保障制度。参加城镇企业养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和女职工生育保险，资金来源由相关区(县)财政依照供养关系 ...
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