不合理的收入差距。严格执行最低工资保障制度，普遍建立和实施企业工资集体协商制度、工资指导线制度，健全劳动保障监察体制和劳动争议调处仲裁机制，维护劳动者特别是 和领导干部管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发社会活力、处理人民内部矛盾、维护社会稳定的能力。21、更加重视基层基础工作夯实和谐之基。 ...
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城乡的公共就业服务体系，落实就业再就业扶持政策，重点推进城乡统筹就业，全面建立劳动保障四级工作网络体系。合理配置教育资源，积极调整教育结构，促进义务教育均衡发展。 社会公示和社会听证制度。加强对行政权力的制约和监督，充分发挥行政系统内部监督、新闻舆论监督和人民群众监督的作用，促使政府管理职能更好地适应 ...
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四章适用法律及标准语言第十五章附件第一章总则1.1为了规范________城市、地区管道燃气特许经营活动，加强市场监管，保障社会公共利益和公共安全，根据建设部《市政公用事业特许经营管理办法》和________________________(地方法规名称)，由协议双方按照法定程序于_______年 ...
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四章适用法律及标准语言第十五章附件第一章总则1.1为了规范________城市、地区管道燃气特许经营活动，加强市场监管，保障社会公共利益和公共安全，根据建设部《市政公用事业特许经营管理办法》和________________________(地方法规名称)，由协议双方按照法定程序于_______年 ...
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执法不严、执法效率不高的现象。2．完善政府内部行政监察制度。加强对各级领导干部执行生态、环境、资源的法律规章情况的监察监督，督促各有关部门在审批土地 从单纯追求经济增长逐步转到注重经济、社会、环境、资源协调发展上来。(四)技术保障1．大力引进推广先进适用科技成果。在清洁生产、生态环境保护、资源综合利用 ...
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发展目标的实现，需要建立健全比较完备的保障政策：(一)完善法制建设加快立法进程，建立健全行业管理的法律、法规、规章，用法律、法规调整社会和行业行为， ，提倡规模经营，严格资质审查，推行经济承包、目标管理等多种形式的责任制，增强内部活动。确保企业自主权。(六)各地应按城市道路等级和数量，统一制定道路养护 ...
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，畅通为民服务热线。 5、依法行政。严格按照法律法规制定地方性法规、政府规章和行政规范性文件；政府部门、执法单位严格按照法律法规公正、文明执行公务；规范 低于35%。 责任单位：市人口计生委、市卫生局、市老龄委、市民政局、市劳动和社会保障局、市统计局，各县区 46、健全城乡社会救助体系。建立健全城市 ...
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，畅通为民服务热线。 5、依法行政。严格按照法律法规制定地方性法规、政府规章和行政规范性文件；政府部门、执法单位严格按照法律法规公正、文明执行公务；规范 低于35%。 责任单位：市人口计生委、市卫生局、市老龄委、市民政局、市劳动和社会保障局、市统计局，各县区 46、健全城乡社会救助体系。建立健全城市 ...
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和烟草5大产业链。二要引导乡镇企业向小城镇集中，积极发展农产品加工等劳动密集型企业。三要积极发展园区经济，推进农民进社区、企业进园区，促进产业 宽带网络。城镇大力发展“电子政务”工程、电子商务工程、现代远程教育工程、社会保障信息系统工程和信息产业企业，促进信息产业成为我省国民经济先导产业和支柱产业。4 ...
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供热管理办公室，主要职责是：(一)贯彻、执行国家、自治区有关城市供热管理的法规和规章；(二)会同有关部门共同编制并实施城市供热规划，努力扩大集中供热面积，提高城市热 、新材料的研究、开发、应用和推广。城市规划、财政、工商、民政、劳动和社会保障、物价、环境保护、技术监督、消防、公安等有关部门及单位，应当 ...
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