劳务分包，必须使用有资质的建筑劳务企业。签订劳务分包合同，并约定劳务费及劳动者工资支付的办法及责任。对使用无资质劳务队伍、要求劳务企业垫资或不 对信用记录良好的建筑施工企业可以核准一定数额的应急资金，不再按项目收取农民工工资保障金。5．实施劳动者维权告知制度。在全市各类建筑工地设立《建筑领域农民工维权 ...
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、切实维护劳动者合法权益。建立维护劳动者权益的协调机制，制定应急预案；畅通维权举报电话；无重大侵害劳动者合法权益的违法案件发生。 12、维护男女平等。社会对女性就业机会公平的满意度、对男女同工同酬的认可度、满意度均高于70%；积极发挥妇女维权机构作用，充分保障妇女 ...
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、切实维护劳动者合法权益。建立维护劳动者权益的协调机制，制定应急预案；畅通维权举报电话；无重大侵害劳动者合法权益的违法案件发生。 12、维护男女平等。社会对女性就业机会公平的满意度、对男女同工同酬的认可度、满意度均高于70%；积极发挥妇女维权机构作用，充分保障妇女 ...
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配置劳动力资源为出发点，在城乡实行“政府宏观调控、市场调节供求、企业自主用人、劳动者自主择业”的新型就业模式。要彻底放开劳动力市场，打破城乡、所有制、职工身份 取消。要进一步疏通农牧民进城务工的渠道，变限制为开放鼓励，变审批收费为维权保障，单位用工、子女入学、管理监督都要对市民、农牧民一视同仁。 十、 ...
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，妥善处理劳动争议案件，积极受理侵犯劳动者合法权益的纠纷，切实维护他们的合法权益；坚持寓管理于服务之中、教育与维权并重，探索新形势下流动人口管理服务 、企业管理人员、农村基层干部和城市社区管理人员的法制教育。深入开展优秀“青少年维权岗”创建活动。配齐配强中小学兼职法制副校长，加强青少年法制教育，以实施 ...
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《食品卫生法》知识；鼓励食品安全举报奖励机制，完善食品安全举报系统，引导市民维权，主动检举违法食品的生产、加工、经销行为。主管部门：卫生局、食品药品 健康计划，开展健康促进活动，有效预防和降低意外伤害、职业病的发生率，提高企业劳动者的健康素质。主管部门：经委、爱卫会协作部门：各区市县政府3．建设健康 ...
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十佳”评选活动。以诚信建设为重点，全力推行政务公开，建立外部监督机制，同时，在党政机关开展“十佳信用部门”，在企事业单位开展“十佳信用单位”，在劳动者中开展“十佳信用个人”等评选活动；以创建“货真价实满意店”活动为牵动，加强商服行业诚信意识，积极推进“货真价实满意店”活动向县(市)延伸。(二)以思想 ...
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规则，积极应对市场开放的冲击，防范和控制各种风险，维护国家经济安全，保护劳动者和消费者的合法权益2．加强市场体系建设，完善社会信用服务。积极发展各类要素 经商务工人员及流动人口的法制教育，增强其知法守法的自觉性，提高其防范意识、维权意识，自觉与违法犯罪行为作斗争。4．创新法制教育方式，提高法律服务水平 ...
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