、加强组织领导。各地、各中央企业要高度重视对外承包工程外派人员管理工作，按照对外承包工程和对外劳务合作管理规定，切实加强管理。二、严格项目管理。对外 ，妥善处理纠纷，避免发生群体性事件。九、严查非法活动。各地应根据清理整顿外派劳务市场秩序专项行动的要求，严厉打击非法中介机构和个人，坚决取缔非法中介活动 ...
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计分。辅助考核指标加分出口100万美元以上企业数（家）48947311446出口100万美元以上企业在完成考核目标的基础上，每增1家加2.5分。外派劳务（人次）30301201803030180600外派劳务（指外经贸和人事劳动部门组织到国境外的劳务人员），在完成考核目标的基础上，每增10人次加0. ...
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和建设部；之后每月报告项目最新进展情况，直至拖期问题解决。第十五条经营企业应严格按照《对外承包工程项下外派劳务管理暂行办法》的有关规定，加强工程项下劳务人员的派出和管理工作，加强对外派劳务人员的劳动保护，建立健全劳务纠纷和突发性事件的防范和快速反应机制。第十六条经营企业在项目实施过程中，应高度 ...
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工伤保险一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由有关单位或者国内医疗保险经办机构补足差额部分。出国、出境人员应当由我方承担伤害赔偿责任的，按照本办法执行。参加国内工伤保险的单位外派劳务或者到外国承包工程的，应当到劳动保障部门办理有关证明。第三十一条享受伤残抚恤金或者供养 ...
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的，不予奖励。考核奖励对象为县、区和湖州经济技术开发区管委会的党政领导班子。 三、外经考核奖励办法对完成年度外经计划的县、区，按完成单项指标数给予奖励。完成全部指标(外派劳务人员、境外投资项目)的，奖励2万元人民币；完成一项指标的，奖励1万元人民币。考核奖励对象为县 ...
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