就业服务制度的落实和服务流程、服务体系的统一，统一规划建设公共就业服务信息网络，落实财政保障等问题，统筹组织指导辖区内各类公共就业(人才)服务实体开展 ，以现有机构和服务场所为基础，理顺工作职能，方便劳动者求职就业和用人单位招聘用人。其中，综合性服务机构可称为公共就业(人才)服务中心。新建、改建服务 ...
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200余个。请你们根据本地实际和工作需要，组织有关企事业单位参加大会。附件：1、报名须知2、参会单位登记表（略）3、展位图（略）中华人民共和国 甸桥东北角）六、内容：组织建设行业各类企事业单位现场招聘人才；用人单位可采取多种形式展示企业形象、发布人才供求信息，与各类人才现场洽谈；人才免费入网登记以及 ...
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科学知识的平台。--建设南通人才网，逐步完善网上人才市场，实现网上招聘、网上应聘、用人单位与人才网上交流洽谈等功能，建立一种全新的人才服务模式。在 生育等五险统一管理，劳动保障一体化，信息高度共享的网络化管理系统。建立劳动保障管理信息系统的统一数据库，实现以用人单位和劳动者为主线的劳动保障业务的全过程 ...
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教育活动场所、德育基地和社会实践基地建设，强化学生社会实践教育活动。结合网络信息时代发展的客观实际，全面加强大中小学思想道德和政治教育进网络的工作。加强 职业学校毕业生的就业指导工作。完善市场导向、政府调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择的就业机制和毕业生就业指导与服务体系。加强职业技能培训，增强 ...
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）选才择业代理１．提供市场人才供求、人才信息服务等咨询；２．根据委托单位的要求，按照用人条件，帮助物色大中专应届毕业生，招聘或选调专业技术人员和管理人员；３． ５．受本规定第四条所列流动人员的个人委托为其介绍职业、推荐合适的用人单位。（四）社会保险代理按国家和省有关规定，为代理对象代办养老、计划生育等 ...
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流通。围绕经营主体多元化、经营形式多样化、营运操作市场化、营运组织公司集团化、营运信息网络化、运货服务社会化的发展战略，积极引导，重点扶持，促进汽车货运业快速 ，全部实行人事代理，人事关系存放到市人才交流中心，个人与用人单位签订聘用合同，促进单位人向社会人转变。39、继续深化职称制度改革。从2002年 ...
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做出突出贡献的创新型人才给予奖励。鼓励高等院校、科研机构和公共研发平台面向海内外招聘具有跨学科知识、跨行业经验和广阔视野的自主创新领军式人才。实行技术人才 以上学位并在跨国公司重要管理岗位或技术岗位工作2年以上人员来我市工作。用人单位引进高级人才的住房货币补贴、安家费、科研启动经费等费用，可依法列入 ...
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合理设置机构、配备干部。对镇管干部和下放给镇管理的驻镇单位干部，可以面向社会招聘，由用人单位和本人签订合同。小城镇所在的县（市、区）要赋予小 等方面与国有企业一视同仁。增强对个体私营经济的服务意识，要在产业政策、公平竞争、信息咨询、审批服务等方面提供全程服务。（十）加快市场建设步伐。小城镇发展要坚持以 ...
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，形成以核心版权产业为龙头，以科技业、出版业、传媒业、会展业、信息服务业、旅游业为支柱的产业体系，加快发展影视业、演艺娱乐业、体育业、卫生 ，通过市场竞争优胜劣汰。在文化企事业单位实行全员聘任制和劳动合同制，建立公开招聘、双向选择、竞争上岗、能上能下、能进能出的用人制度。实行按劳分配和接生产要素分配相 ...
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学校为完成农村普及九年义务教育目标及农村义务教育阶段中小学校建设，通过向银行贷款、施工单位垫资以及向教师、学生家长和其他个人借款等形成的债务，通过向中央、 试点。支农资金的整合，由财政部门牵头，建立支农投资规划、计划衔接和部门信息沟通工作机制。2．稳妥开展乡村债务清理化解工作。各县区要积极探索化解镇、 ...
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