，也可以用不低于科技成果入股时作价金额20％的股份给予奖励，该持股人依据其所持股份分享收益。在研究开发和成果转化中作出主要贡献的人员，所得奖励 ，主要用于解决转制前的离退休人员的社会保障问题。其他人员的社会保障参照国家对企业职工的社会保障政策执行。转为企业的可享受国家和我省支持科技型企业的待遇；5年内 ...
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重组、省有色金属工业公司与民族总公司联合重组成立四川矿业集团。加快推进我省地方电力产权制度改革。继续推进省属大中型国有企业股份制改革，积极推行出资企业交叉持股，引入多种所有制形式的战略投资者，加快省属优势企业上市步伐。完善现代企业制度，健全企业法人治理结构，继续开展外部董事试点(省国资委、省政府金融 ...
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有条件的纺织企业进行股份制改组试点，争取年内达到15家。同时，要大力发展法人持股的有限责任公司和以名厂、名牌、名人为龙头的企业集团。(二)鼓励企业 确无保障的，经劳动部门批准可从失业保险基金中按当地生活标准进行适当补贴。纺织企业安置富余职工，进行生产自救所需资金，按《国务院办公厅关于做好国有企业职工和 ...
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办法。 (十二)加强公共就业服务体系建设。对城镇登记失业人员和国有企业下岗职工，提供一定的免费职业介绍和再就业培训。加快完善劳动力市场及其信息网络。 企业的公司制改革。通过规范上市、中外合资、相互参股等形式，逐步改制为多元持股的股份有限公司或有限责任公司。健全公司法人治理结构，实行董事长与总经理分设 ...
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的力度。要打破垄断，开放市场，通过招商引资吸引国内外有实力的社会法人和非公有制企业参与上述企业的改制和重组，推行企业投资主体多元化。从加强宣传和规范政策入手，规范职工持股会，增强持股职工风险意识，通过多渠道转让，推动股权流动，促进改制企业股权结构的进一步优化。4、完善公司法人 ...
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企业建立多种类型、多种形式的研发中心；允许个人或组织以技术入股、科技人员持股等形式，参与企业分红。加快建立主要面向区域特色产业和骨干中小企业的技术服务 ，又要确保劳动关系调整到位。积极筹措改革资金，及时调整改制企业职工劳动关系，妥善安置下岗职工，维护社会稳定。培育大企业，发展成长型企业。充分发挥市场 ...
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，大张旗鼓地鼓励发展。各地区、各部门要研究制定具体的政策措施，鼓励下岗职工、乡镇转岗干部和复转军人创办社区服务企业和农业服务企业。 (五)积极引导劳动力的 除少数企业外，要通过规范上市、中外合资、相互参股等形式，逐步改制为多元持股的股份有限公司或有限责任公司。健全公司法人治理结构，深化企业内部改革。 ...
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退出的重要通道。鼓励大企业收购、兼并创业企业，允许创业企业将股权出售给职工或创业企业的创业者，拓宽创业资本退出渠道。 五、 加强人才队伍建设，夯实高新技术 ，实施岗位工资制。继续完善分配制度改革，积极推行技术成果入股、高新技术企业内部员工持股和期权制等制度，大胆探索知识资本化的其他途径。增加政府对优秀 ...
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发展新优势至一推进企业制度创新。深化企业产权制度改革，优化股权结构，通过规范上市、合资合作、经营者持股、股权流动等途径，推进股权结构多元化，完善法人治理结构，加快建立现代企业制度。落实《杭州市人民政府办公厅关于进一步完善企业改制中职工工龄置换的意见》(杭政办(2002)33号 ...
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项目。(二)投资者可采用国际上通行的各种方式在我市投资，不限投资规模，不限持股比例，除国家有特殊规定外，不限产品的内外销比例。 第三条 市民 现有国有、集体中小企业，市外投资部分达到50万元以上，同时接收原企业70％以上职工并重新启动运转的，每年比上年新增的增值税、营业税、所得税地方财政留成部分，3 ...
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