，在2-3年内免交除摊位费以外的各种费用。 六、党政机关和事业单位人员可通过借用、辞职、提前退休、保留干部身份等形式领办、创办个体私营企业，或者到个体私营企业 '评比，对纳税大户进行表彰。 四十六、每年进行一次个体私营企业安排下岗职工再就业的评比，对有突出贡献的企业给予奖励。 四十七、对依法经营，照章 ...
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省卫生厅、省食品药品监管局、省物价局分别牵头）35．全面推进就业再就业工作。贯彻落实《就业促进法》，推动出台配套法规规章。大力加强大中专毕业生的 保险试点。多渠道筹措资金，研究解决关闭破产国有、城镇集体企业和困难企业职工、退休人员参加基本医疗保险问题。加强社保经办机构能力建设。加强基金监管，开展社保 ...
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保障规定的，可按规定享受城镇居民最低生活保障金待遇。领取经济补偿金的职工，未实现再就业的，可按规定享受失业保险。被录用的原企业职工应获得安置费或经济补偿金、 、退休人员社会人均医疗费为标准，暂以五年时间为限，由改组企业按离休、退休人员标准分别计算，从资产中扣除，留给改组后的新企业。资产扣除后，离退休 ...
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，具体办法由市财税部门制定。（二）临时性下浮社保费缴纳比例在确保企业退休人员养老金按时足额拨付及职工社保待遇不受影响的前提下，2008、2009年2 优惠、小额担保贷款、资金补贴、场地安排等扶持政策，推动以创业带动就业。稳定现有就业岗位，防止出现大规模集中裁员现象，鼓励和支持遇到困难的企业尽量不裁员 ...
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。发展与人民生活密切相关的社会救助与福利服务、便民利民服务、社会化服务、就业与再就业及社会保障等社区服务体系。2.社区配套网点。适应城市社区发展和居民 名城。 3.社区服务中心。建设以物业管理、家政服务、就业服务、法律咨询、文化娱乐、体育健身及退休人员管理等为主要服务内容的社区服务中心和社区服务站。 ...
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九八0年增长百分之二十八点九九，平均每年递增百分之八点八，对搞活经济、扩大就业、满足消费、增加出口、积累资金、支援农业都发挥了重要作用。但随着城市经济体制 学技艺。3、轻工集体企业可以根据生产需要，直接从社会上招聘有专长的职工或退休人员。从社会上招聘的职工，可按本人实际技术水平和对生产的作用，确定工资 ...
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意见，选择部分行业或城市进行改革试点。 七、加快推进就业、收入分配和社会保障制度改革。(一)全力做好就业再就业工作。进一步落实中央和省上确定的促进就业 。进一步完善养老保险省级统筹制度。抓紧制定我省新的养老金计发办法，确保新老退休人员待遇水平合理衔接和新老计发办法平稳过渡。积极推进做实养老保险个人帐 ...
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保险补偿试点面，为精减下来的职工在待业期间提供基本生活保障，给这些职工再就业提供条件。继续抓好公费医疗改革试点，完善现行公费医疗、劳保医疗制度， 人员。厂长(经理)实行聘任制，企业行政副职由正职聘任，企业中层行政，干部和科室人员实行招聘制或考评制，形成干部竞争上岗和能上能下的用人机制；三是改革企业劳动 ...
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得到巩固，下岗企业职工基本生活保障与失业保险全面完成并轨，破产、困难企业退休人员医疗保障基本落实，被征地农民基本生活保障制度、新型农村合作医疗制度开始 协商制度建设，建立预防拖欠工资问题的长效机制。将“就业优先”作为缩小收入差距的战略重点，强化政府的再分配引导和调节功能，制定合理的高中低收入阶层划分 ...
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失业保险制度和城市居民最低生活保障制度的相互衔接工作，保障企业下岗职工和失业人员等困难群体的基本生活。继续深化医药卫生体制改革，完善医疗保险机制、医疗 培训，重视开展被征地农民就业培训，切实做好就业和再就业工作。重视社会保障服务工作，加强乡镇、街道社会保障队伍建设，大力推进退休人员的社会化管理工作。 ...
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