，把一般违反政策规定与严重违法区别开来。定性必须以事实为依据，以法律、法规和政策为准绳，违反了国家什么规定，就按什么规定处理；是什么性质的问题，就定 中央和国务院的要求，建立健全公司的财务、人事、工资、奖金、福利和经营管理各项规章制度。七、对新开办公司，要严格审批手续，除外商投资企业按有关法律执行外， ...
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、纵容甚至包庇搞不正当交易的行为；(4)监管手段、方法和有关规章制度存在的缺陷或不足；(5)违反统一市场原则或国家统一规定，擅自设置准入门槛或搞地方保护。各 有公告、是否公开招标、合同是否完善，并和当时市场价格进行比对，是什么部门、什么人经办，中标供应商的情况、是否存在商业贿赂等其它方面的问题。同时， ...
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成员政治立场坚定，能够自觉执行党和国家的政策，带头遵守国家法律法规及本单位的规章制度、操作规程和服务规范；该集体成员努力学习业务，钻研技术，熟练掌握本职工作必需的 有违法、违纪、违反党和国家政策的现象发生；2、在日：常经营、服务中发生重丈责任事故；3、被舆论曝光，群众反映强烈，严重损害青年文明号形象和 ...
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思想，与公安、法院等部门紧密配合，严厉打击各种严重侵害个体私营经济的违法犯罪行为，做到快捕快诉。特别是对破坏个体私营经济发展，以非法借口干预个体 、帮助生产不合格的个体私营企业分析原因，制定整改措施，完善内部管理，健全规章制度，严把产品质量关，增强产品市场竞争能力。17、支持个体私营企业实施名牌战略。 ...
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小组办公室。（三）建章立制与检查总结阶段（11月-12月）1、建立健全各项规章制度。针对自查自纠和办案中发现的问题及工作中的薄弱环节，从源头治理的角度 执法机关查处。（三）重点查办大案要案对涉案金额高、涉及范围大、情节严重的，不管涉及什么人，都要依法严肃惩处；对卫生行政部门工作人员和医疗机构领导干部在 ...
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落实得不好；企业应有的经营管理自主权还没有完全实现；分配上的平均主义问题还比较严重；对国家、企业、职工三者利益关系的处理还需要进一步改善，等等。我们必须 办好企业。 对企业的重大生产经营决策、自有资金的分配和使用、管理体制和规章制度的改革、职工的福利事业等，要发动广大职工讨论，提交职工代表大会审议，由 ...
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