直接与劳务人员签订《外派劳务合同》,并为劳务人员取得合法的工作准证,不得以旅游、商务签证等形式外派劳务人员。劳务人员出境后,经营公司须协助其与雇主 。请地方商务主管部门和中国对外承包工程商会分别将本《通知》尽快转发给本地区的经营公司及中央企业会员,并督促其认真执行。特此通知 商务部二○○四年九月二日...
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及承办公司的权利和义务第九条应聘者、聘方及承办公司三方要严格履行劳务合同,按合同规定承担义务,享受权益。第十条应聘者出境前的体检、制装、公证、国内 方负责应聘者从我省口岸到受聘国的往返旅差费;聘方付给受聘者的薪金标准原则上应不低于受聘地区同类工种的中等水平;聘方负责为受聘者办理人身保险,并按聘方所在地 ...
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商务部、工商总局2004年第3号令),商务部制订了《对外劳务合作经营资格证书管理办法》(见附件),现印发给你们,请遵照执行。特此通知商务部二00四年九月 收回并上交商务部。 第二十六条未通过年审的经营公司,不得继续对外签订新的《劳务合作合同》,并须承担已派出劳务人员的管理责任,地方商务主管部门须对其 ...
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聘金外,根据其贡献大小,经济效益高低另给一定奖励。(二十四)科技人员(党政机关干部除外),在保证完成本职工作任务,不侵犯本单位技术权益的前提下,经 办理停薪留职手续(劳动合同制工人解除劳务合同),职工工资、国内生活福利停发,在国外出劳务期间,凡本人按规定向原单位或劳动保险公司交纳养老保险金的,其工龄 ...
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了一些问题,如个别企业违反国家及我省制定的劳务管理政策,利用虚假合同欺骗劳务人员,有约不履,克扣、拖欠劳务人员工资,非法中介无照经营、超范围经营等, (包括中介机构和个人);3.各种形式的乱收费行为;4.虽经批准成立的外派劳务公司但未经商务主管部门、工商部门同意注册登记擅自设立分支机构的行为;5.任何 ...
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。企业以自有奖金筹集的保险基金,其数额由企业职工代表大会确定,并向社会保险公司投保,政府减免此项税收。(二)待业保险:企业必须参加待业保险。按省政府有关 犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。(一)未按照规定执行指令性计划,或者不履行经济合同,长期拖欠货款的;(二)对国家直接定价的产品,擅自提价的;(三 ...
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)批准,可以实行以最终产品计奖的办法。即按上年实际产量核定定额,完成定额不给奖,超额部分,按核定产品单价,计发奖金。同时考核质量、成本和单位产品 给各总公司(局)编制并下达。4、下放行业组织结构调整权。除总公司(局)、二级公司(行业)设置、调整、改组由经委管以外,各总公司(局)及行业内部组织结构调整、 ...
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专业公司在郊区不便设批发点的可委托供销社代办批发业务。(二)各专业公司不经营或经营不足的货源和原材辅料,允许个体户向贸易货栈、农贸市场、工厂、社队企业等 经批准的待业青年个体户,自投产经营的月份起,免征工商所得税二年,其中从事劳务、修理、服务性业务所得收入还可免征工商税二年;对从事工业品生产和商业经营 ...
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政策、奖惩办法以及各级政府及财政部门、企业主管部门同企业签订的各种承包租赁经营合同,包括承包、租赁的奖惩办法,“双增双节”的奖励办法以及超收分成、减亏分成、税利挂钩 的原则进行承包,一定三年。对经营性亏损的企业,继续实行“财政不给补贴,不给减免税,企业不发奖金”的政策。 十二、为鼓励出口商品的生产,按 ...
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具备《公司法》规定条件的,要按照有关规定依法规范。新组建公司不是简单更换名称,也不是单纯为了筹集资金,而要着重于转换机制。要通过试点, 期货交易所(中心);加快期货交易立法步伐。继续改革物资订货会制度,探索国家订货和远期合同制度,逐步取代指令性计划分配办法,进一步理顺生产资料的流通渠道。尽快建立中央和 ...
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