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投资企业不得招用十六岁以下的未成年人和在校学生。新招收的工人,需要试用的,试用期不超过六个月,并应填写劳动部门统一印发的《劳动手册》,建立人事档案。 劳动合同或辞退职工:(一)职工因工伤、职业病终结,经县级以上劳动鉴定委员会确认,全部或部分丧失劳动能力的;(二)职工患病或非因工负伤,在规定医疗期的; ...
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