申诉书、答辩书和有关证据材料，调查、收集证据，查明争议事实。仲裁人员调查取证时，必须向被调查人出示《劳动仲裁员执行公务证》，有关单位和个人 发生法律效力的调解书或裁决书的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。第三十条仲裁委员会受理的劳动争议案件，在仲裁庭作出裁决前如果双方当事人协商和解，申诉人提出了 ...
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仲裁庭裁决。仲裁庭评议案件，实行少数服从多数的原则。疑难案件的处理，可以提交仲裁委员会讨论决定。办理案件，要由书记员制作笔录，仲裁员签名。评议中有不同意见 诉方收到申请书副本后，应当在三日内提交答辩书和有关证据。第十六条 仲裁委员会有权就投诉事项调查取证，有关单位应当如实地提供材料，出具证明。需要进行 ...
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合同管理工作经验；(四)审查合同，防止不完善或不合法的合同出现；(五)制止单位或个人利用合同进行违法活动；(六)按本办法第二十三条及有关规定调解合同纠纷 向人民法院起诉。第二十一条向经济合同仲裁机关或人民法院递交的申请仲裁书、起诉书或答辩书等文件，必须经本单位法定代表人和合同管理机构审阅同意。第二十 ...
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后，要及时检查履行情况 。如发现问题 ，合同承办人员要及时询问；必要时经单位负责人同意，可实地调查合同标的情况和对方履约能力。如对方确实不能履行合同， 直接向人民法院起诉。第二十一条向经济合同仲裁机关或人民法院递交的申请仲裁书、起诉书或答辩书等文件，必须经本单位法定代表人和合同管理机构审阅同意。第二十 ...
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公开招标。由发包方组织有关部门、有关专家和实行承包单位的职工代表组成考评委员会，对投标者进行全面评审，公开答辩，择优选定。对已实行所长负责制和所长任期 合同规定向仲裁机关申请仲裁；或者由当事人直接向人民法院起诉。 七、承包经营者的奖惩(一)承包经营者的年收入，视完成承包经营合同情况，可高于本单位职工年 ...
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组织投标者进企业考察，由投标者编制标书，提出承租经营方案。（四）组织投标者公开答辩，对投标者进行资格审查和综合评定，征求职工意见，择优选定中标者。第十六条 应当协商解决。协议不成的，可以按租赁合同的规定向工商行政管理机关申请调解或者仲裁；也可以按租赁合同的规定直接向人民法院起诉。第五章权利和义务第二十 ...
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四条市和区（市）县人民政府设立信访听证委员会。听证委员会由信访联席会议成员单位等有关部门负责人组成。听证委员会下设办公室，办公室设在信访办。听证委员会的职责： 申辩和质证;（七）原信访事项承办人就有争议的事实、依据、处理意见进行答辩;（八）信访人或委托代理人作最后陈述;（九）原信访事项承办人作最后陈述 ...
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