中，提取5％至10％的金额用于有关人员的奖励。对从事科技咨询服务的事业单位，可从咨询服务的纯收入中，提取10％)用于受聘参加科技咨询服务的专家 横向经济联合的计划指导和统计工作(二十二)加强横向经济联合的宏观指导，根据天津市经济发展的需要，编制横向经济联合计划。 (二十三)编制横向经济联合计划，主要是 ...
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放开市场准入的同时，加强政府和社会监管，维护公众利益。支持非公有制企业参与公有制社会事业单位的改组改制，按照有关规定以竞标或其他方式参与本市重大科技项目攻关、 和休假权利，不得强制或变相强制职工超时工作，加班或延长工时必须依法支付加班工资或给予补休。要保障女职工和未成年工的合法权益，禁止使用童工。(五 ...
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天后宫、文庙、广东会馆、吕祖堂等几座古建筑的任务。(2)工厂企业、事业单位要“一业为主，多种经营”。要组织富余的人员和职工待业子女利用空闲厂房、仓库、 对个体和进城经商的农民，在货源、物资供应上要给予支持，提供方便。(6)劳动工资问题。新办集体企业，在劳动部门的指导下，按照业务经营的需要，允许自行招工 ...
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单位的劳动计划，应报开发区劳动管理部门备案，纳入天津市劳动计划。第十七条 开发区内的企业事业单位雇用中国国内职员和工人，可由开发区劳动服务公司介绍， 经营企业，可依照开发区管委会的规定和生产经营情况，自行确定职员和工人的工资标准、工资形式以及奖励和津贴制度。第二十条 开发区内的企业应当依照我国和本市的 ...
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的投资条件，依法保护其资产、应得利润和其他合法权益。第四条 开发区内的单位和个人，必须遵守中华人民共和国的法律、法规和本条例。第五条 开发区的土地属于中华人民共和国国家所有。经过批准，境外投资者和境内企业事业单位及个人可以享有土地使用权。开发区的土地实行有偿使用制度，土地使用权可以依法出让、 ...
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、借用在职科技人员，被聘用、借用人员的工资、奖金由借用单位负责，其专业技术职务聘任由原单位负责，仍享受原单位职工的集体福利待遇。可根据劳动管理部门 应专项用于技术开发和生产发展，不得用于集体福利和职工分配。 十三、本意见适用于按《天津市集体、个体科技机构管理办法》登记注册的集体、个体科技机构。 天津市 ...
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收取场地费。场地费的数额和缴纳办法，根据不同行业和用途给予不同优惠。具体办法由开发区管委会制定。 开发区外商投资企业使用土地应当缴纳土地使用费。 开发区其他企业事业单位使用土地应当缴纳土地使用税。 第二十四条 在开发区内开办的生产性外商投资企业，从事生产、经营所得和其他所得，减按百分之十五的税率征收 ...
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第二章 管理和服务机构 第五条 天津新技术产业园区管理委员会(以下简称园区管委会)是天津市人民政府领导下的对园区实行统一管理的行政机械。园区管委会的职责是：(一) 十六条 园区外商投资企业的工资及奖金发放，按国家有关规定执行。 第二十七条 鼓励和保障科研单位、大专院校和企业事业单位的科研人员，在不影响 ...
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（１９９４年７月１４日天津市第十二届人民代表大会常务委 员会第九次会议通过 １９９４年７月１４日公布施行） 第一章 总则 第一条 为加强本市外商投资 、工资形式、奖励和津贴办法，由企业自行确定。 外商投资企业中方职工的实得工资水平，不得低于国家的有关规定。 外商投资企业应当根据社会平均生活水平的提高和 ...
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各市区人民政府，有关委、局，有关单位：市人民政府同意市商委等六部门制订的《天津市国营商业零售企业实行“四放活”改革方案》，现转发给你们，望遵照执行。 由55％降为33％。(二十三)根据企业的不同情况，实行并完善多种形式的工资总额与经济效益挂钩办法，逐步由单一指标挂钩过渡到复合指标挂钩；企业在完成承包 ...
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