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苏州工业园区劳动管理暂行办法
与用人单位订立集体合同。第十一条订立和变更劳动合同,应当遵循
平等
自愿、协商一致
的
原则,不得违反
法律
、法规
的
规定。用人单位和员工可以参照劳动主管部门提供
的
劳动合同范本 人造成损害
的
,应当承担赔偿责任。第五十六条用人单位在按第四、第五条规定
招聘
员工活动
中
有欺诈行为
的
,除责令及时纠正外,对已造成危害
的
,处以 ...
//www.110.com/fagui/law_242250.html-
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