等表彰性活动;(五)非专职基层工会委员会委员按照《中华人民共和国工会法》的规定参加工会活动;(六)参加兵役登记等应征事宜和预备役人员参加军事训练(七 工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为延长工作时间,并应当按照200%支付劳动者延长工作时间的工资。第二十五条按照规定实行不定时工时制度的企业,在 ...
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时间超过法定工作时间的部分,应按国家有关规定支付职工延长工作时间的工资。 实行不定时工时制度的企业,不适用上述规定。 第二十六条 职工在法定节假日、婚 因特殊原因需要延长工作时间的,应与企业职工或工会协商。 企业因生产经营特点不能实行标准工时制度的,按规定经省劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时 ...
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手段强迫劳动的;(三)经劳动安全监察部门确认企业的安全卫生条件达不到国家规定标准,严重危害人身安全和健康的;(四)用人单位不履行劳动合同或者违反法律 十六小时。延长劳动者工作时间的必须按国家规定支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬。企业因生产特点,不能实行上述工时制度的,经劳动行政部门批准,可以实行不 ...
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八条:“外来人员在自治县从事个体经营或者开办私营企业的,水费、电费和行政事业性收费的标准与户籍在自治县的人员从事同类行业的个体经营和私营企业的缴纳 、医疗和伤残等保险。个体经营户和私营企业应当依法建立工时制度,按照规定安排员工休假,按时足额支付员工工资。个体经营户和私营企业应当对女工实行特殊劳动保护。 ...
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十八条外来人员在自治县从事个体经营或者开办私营企业的,水费、电费和行政事业性收费的标准与户籍在自治县的人员从事同类行业的个体经营和私营企业的缴纳标准 、医疗和伤残等保险。个体经营户和私营企业应当依法建立工时制度,按照规定安排员工休假,按时足额支付员工工资。个体经营户和私营企业应当对女工实行特殊劳动保护 ...
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支持工人拒绝操作,撤离危险现场,工资由企业照发。第十一条外商投资企业应当执行我国现行的工时制度和休假制度,需要临时增加劳动工时,应当事先征求企业工会的 工资由工会经费开支,与企业另有协议的,按协议执行。标准工资以外的经济待遇费用由本企业支付。中外合资经营企业、中外合作经营企业专职工会主席的福利待遇和 ...
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。第二十七条外商投资企业、私营企业工会有权监督企业执行我国现行的工时制度和休假制度。企业需要延长劳动时间时,必须事先征得工会和职工同意。职工因健康 的工资、奖金、补贴由所在企业支付。第四十三条中外合资经营企业、中外合作经营企业专职工会主席任职期间的工资标准和福利待遇由投资各方协商,比照企业中方副总经理 ...
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私营企业、股份制企业以及其他形式的企业(以下简称企业)的劳动管理,适用本规定。开发区内的外商投资企业、台港澳投资企业的劳动管理,适用《山东省外商投资 需要的以岗位技能工资制为主的工资分配制度和多种分配形式。建立健全职工工资正常增长机制,每年根据省人民政府颁布的最低工资标准和工资增长指导线,适时调整职工 ...
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劳动合同,并健全集体合同制度,保证双方权利与义务对等;必须依法按时足额支付职工工资,工资标准不得低于或变相低于当地政府规定的最低工资标准,逐步建立职工工资 规定享有的休息休假权利,不得强制或变相强制职工超时工作,加班或延长工时必须依法支付加班工资或给予补休,因工作需要安排职工在法定节假日工作的,应依法 ...
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奶业,扶持南方地区发展水奶牛,鼓励发展特种养殖。东部沿海地区和无规定动物疫病区要加强畜产品出口基地建设,发展外向型畜牧业,提高我国畜产品的国际市场 调整和严格执行最低工资制度,落实小时最低工资标准,建立农民工工资合理增长机制和工资支付保障制度,依法查处拖欠克扣农民工工资和随意延长工时的行为。完善农民工 ...
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