一份。第七条职工因工作遭受事故伤害或患职业病后,与其签定劳动合同或形成事实劳动关系的用人单位应当承担工伤保险责任,及时采取措施使工伤职工得到救治,并按照规定向 的,可以在与用人单位签订协议,解除、终止劳动关系,终止工伤保险关系后,经办机构参照苏劳社医6号《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的处理意见》的 ...
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企业以多种形式吸纳国有企业下岗职工。与国有企业下岗职工签订3年(含3年)以上劳动合同,并认真履行劳动合同的非公有制企业,安置下岗职工占本企业职工总数30% 《报到证》或国家承认学历的其它大专以上学校毕业证,以及用人单位劳动合同或聘用合同,先办理暂住证明,工作满1年以上的,户口转入工作所在地,免收城市 ...
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的好经验和好做法要及时予以总结推广。各部门实施过程中遇到的新情况、新问题,要及时向市人民政府报告。 二00八年五月一日 银川市2008年经济体制 力争年底全市国有企业、集体企业及国有改制企业劳动合同签订率用人单位劳动合同签订率达到100%,非公有制企业劳动合同签订率达到90%。积极开展职业教育和劳动者 ...
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条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等内容。用人单位不得聘用尚未与原单位解除劳动关系的人员。劳动保障部门应当加强外来务工人员签订劳动合同的监督检查。对不与 和职工参与管理等问题进行平等协商,订立集体合同。双方达不成协议的,应当提请政府有关部门和上级工会协调解决。 十一、用人单位制定的的规章制度,不得与 ...
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、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同可以由工会代表员工与用人单位订立;没有建立工会的企业,也可由员工推举的代表 处罚的书面材料。第六十四条本办法具体应用中的问题,由园区管理委员会负责解释。园区管理委员会可以依据本办法制定实施细则和有关规定。园区管理委员会负责管理的 ...
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保障部等十一个部门关于贯彻落实中共中央国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知若干问题的意见》(粤劳社〔2003〕41号)和《广东省失业人员职业介绍 本市职业介绍机构成功推荐本市下岗失业人员到本市用人单位就业并签订一年以上劳动合同。如从事无固定单位等灵活就业的须持有效证明(如劳务协议,失业人员 ...
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重大督察事项,加强指导、督促、检查,及时发现和研究解决工作中出现的问题。各级、各单位要建立兴企强省工程督查工作机制,定期通报进展情况,推动工作落实, ,清理无证经营,整治经纪秩序,严厉打击农村经纪人利用虚假信息诱导农民签订合同、损害农民利益的违法行为。四、进一步健全和完善红盾护农机制,强化农资市场监管 ...
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整治,查处利用新闻形式发布医疗广告,针对核酸类保健食品虚假夸大以及虚假致富信息广告的问题,组织专项检查,力争使我省广告市场秩序有明显好转。2003年:继续对 (市、区)上下联通,并向街道(社区)、乡镇和用人单位、职业培训机构延伸的覆盖全省城乡的劳动力市场信息网络。3.分年度工作安排:2002-2003 ...
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由原单位报销。 八、凡采取停薪留职到贫困地区工作的人员,由本人与原单位及聘用单位分别签订合同,留职时间一般不超过三年(农业科技人员可在五年以内),在 地区工作的离退休科技人员、管理人员、技术工人,原单位应予支持,原待遇不变,本人应与用人单位签定聘用合同,所得报酬应依法纳税。在贫困地区工作期间因工伤致残 ...
//www.110.com/fagui/law_217035.html-
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氧吧外)当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上(含30%)、并与其签订3年以上期限劳动合同的,经劳动保障部门认定,税务机关审核,3年内免征营业税、城市 重大项目实行区级领导联系制度,并及时帮助企业解决运行中的相关问题。(二十九)水、电、气等公用单位在为外来企业服务中应当体现“及时、高效、优质”, ...
//www.110.com/fagui/law_144622.html-
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