自主经营、自负盈亏，接受国资委的管理。属于行政事业单位对外承包经营的宾馆、酒店及培训中心等，要实行社会公开招租、招聘，有债务的承包经营收入的60%用于 40%上交财政统筹安排；没有债务的全额上交财政，纳入财政统筹安排，不得擅自与单位经费挂钩。第十六条 各级财政部门负责国有资源和资产有偿使用收入管理，除 ...
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国有资产授权经营机构任职；（４）回原行政、事业单位的，纳入原单位编制，由原单位重新安排工作。２．公开招聘的专职监事任职期满后的安排。公开招聘的 监事会日常办公费用。（二）费用来源和支付办法。１．监事会有关费用（包括公开招聘专职监事的薪酬）由市国有企业监事会工作办公室做出年度经费使用计划报市财政局核定， ...
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、工业产权和非专利技术等，向国内各地区、各行业生产性或非生产性的企业、事业单位进行包括固定资产或流动资金的投资，购买和持有其他企业的投份。经市主管部门 的人员，其职务和待遇，由企业自主决定。企业可以根据生产经营需要，从外省市招聘人才，短期聘用的，由企业决定；调入本市的，报市人事部门批准。经市政府有关 ...
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，社保部门要按规定发给失业救济金，保障其基本生活。１７．新建企业招聘职工，首先择优招聘在职富余人员。１８．为安置富余人员而兴办的企业、劳动就业服务 ，用于补充企业的自有流动资本。３１．企业自办的学校、卫生机构等社会公益事业单位与企业分离，以及企业富余人员的分流，按国家经贸委、国家教委、劳动部、财政部 ...
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不断提高国有资产的运营和管理水平。二、进一步规范国有资产管理(一)国有企业和机关事业单位要按照有关规定进行国有产权登记和年度检查，及时掌握资产、负债、所有者权益 本企业或与其有产权关系的企业的股权。经国资监管机构批准，凡通过公开招聘、企业内部竞争上岗等方式产生的或对企业发展作出重大贡献的管理层成员，可 ...
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国有资产实行集中统一监管，有利于调整优化地方国有经济布局结构，提高企业国有资产配置效率。地方国资委可根据本级人民政府授权，逐步将地方金融企业国有资产、事业单位投资形成的经营性国有资产、非经营性转经营性国有资产纳入监管范围。对于新组建的国家出资企业和实现政企分开后的企业，应当建立健全企业国有资产出资人 ...
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开发或生产性投资和建设。 第十条 落实企业联营、兼并权。 企业可以与其它企业、事业单位组建新的经济实体，独立承担民事责任，具备法人条件的，经政府有关部门 企业可以打破地区、城乡、所有制和年龄限制，在全国或向境外公开招收聘用。对招聘的人员，地方政府要给予支持，劳动、人事、公安等部门从简从快办理有关手续。 ...
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市、区）的驻军军人和文职干部的配偶。第三条本市行政区域内的所有国家机关、事业单位以及国有、合资企业、民营企业等，都有接收安置随军家属的义务，应当完成政府 多种形式的就业培训，对考核合格者发给相关证书，并积极向用人单位推荐就业。第十四条用人单位招聘人员时，同等条件下，应当优先录用自谋职业的随军家属。录用 ...
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国有企业战略性改组的要求，结合政府机构改革，进一步做好省属国有企业的改制、脱钩工作。积极探索行政事业单位国有资产的企业化途径，将有条件实行企业化经营的行政 质量难题的联合攻关，促进科技成果尽快向生产力转化。推动应用型科研机构和设计单位实行企业化转制，整体或部分进入企业，或转为企业性的科技中介服务机构。 ...
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各种激励机制，充分调动企业法律顾问的积极性。在积极对合适人员开展培训的同时，招聘引进具有良好专业知识、工作背景的专业人才，提升法律顾问队伍的整体专业能力。 。四、对象和要求市国资委系统“六五”普法的对象是国有资产监管机构和直属事业单位的干部职工、所出资企业经营管理人员和企业员工。重点对象是国资监管机构 ...
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