《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》（国办发[2003]96号）、《国务院办公厅转发国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的 企业兼职；已经兼职的，自本意见印发后6个月内辞去所兼任职务。五、加强对国有企业职工持股、投资的管理和监督（十二）严格执行企业 ...
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企业改制工作的实施意见 《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》（国办发〔2003〕96号）印发以来，各地区、各有关 、医疗、工伤、生育等各项社会保险关系，并按时为职工足额交纳各种社会保险费。五、严格控制企业管理层通过增资扩股持股（一）本意见所称"管理层"是指 ...
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产权转让和维护职工合法权益等情况进行了督查，督查报告已上报国务院。我们提出的进一步规范国有企业改制和国有产权转让的工作思路，国务院已经同意，我们将 中的经验和教训，研究制定规范性文件。2003年年底，国务院办公厅转发了国资委《关于规范国有企业改制工作的意见》(96号文件)，国资委和财政部联合发布了《 ...
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改制工作实施意见的通知》的意见（试行）为贯彻落实《国务院办公厅转发国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的通知》（国办发[2005]60号，下简称《实施意见 工作的安排；要及时提示和警示违规操作行为及损害国资利益的和职工权益的行为；要检查国有企业改制档案管理的情况；对制度不全、档案不齐、信息虚假 ...
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原则。正确处理改革、发展和稳定的关系，既要加快国有企业改革，又要充分考虑企业、职工和社会的承受能力，整体规划，稳妥实施，确保社会稳定 改制，必须按照有关法律法规和《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》(国办发(2003)96号)精神，进行清产核资、财务审计和 ...
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次深刻的利益调整，同时也是一个不断探索和完善的过程，容易出现这样那样的问题。要坚持国有企业的改革方向，规范国有企业改制工作，必须把效能监察融入企业 损害群众利益突出问题的监督检查，切实维护职工群众的合法权益，从而促进中央关于国有企业改革的部署落到实处。二是认真解决企业管理和生产经营活动的效能问题，促进 ...
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注意培植优势个人股东，并全面建立经营者持股制度。4·规范法人治理结构。新改制企业的董事长与总经理原则上实行分设，已改制企业具备分设条件的要在今年内完成分设 下岗职工走向市场就业。从今年起，对非国有企业职工和国有企业中实行劳动合同制以后参加1作的职工不再安排下岗，直接按照《劳动法》的规定和市场就业机制的 ...
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市场形势和政策走向，认真分析本地区、本企业范围内国有控股上市公司运行情况，为加强上市公司国有股权管理，规范国有股东行为，以及领导决策提供依据。八、 人）53其中：期末在岗职工人数（人）54 附件2国有控股上市公司股东情况表 总股本：前十大股东名称：持股数（万股）持股比例（%）12345678910前十 ...
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10户，销售收入100一200亿元企业达到5户，其中，销售收入200亿元以上企业达到2户；4?切实加快国有企业职工身份转变步伐。力争5年内全部国有 企改〔2002〕267号）和省政府办公厅《转发省经贸委、省教育厅、省财政厅关于分离国有企业自办中小学校指导意见的通知》（皖政办〔2002〕9号）等文件精神 ...
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等方式，降低国有股比例或退出国有股。上市公司的股权调整，要按照国家有关规定规范操作。上市公司及上市公司控股的子公司，不搞职工持股。4、实施企业主辅分离，辅业改制。具备一定条件的国有大中型企业，要按照国家八部门下发的《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施 ...
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