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起来,进一步规范和完善国有企业负责人的收入分配办法,合理把握企业负责人薪酬与职工工资水平的比例,充分考虑企业的人工成本和长远发展以及社会的承受能力,进一步理顺 化解矛盾,防止出现大的群体性不稳定事件。大家反映较多的是关于落实企业退休教师待遇的9号文件,我们已经将有关情况向国务院作了汇报,正在协调沟通 ...
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