委员会研究并提出评价报告；董事会根据报告制定方案，提请股东会审议通过后，由经理组织实施；(四)重大事项决策程序：董事长提交董事会讨论决定的重大事项，事前应进行 条规定情形之一的，不得担任公司的经理。第五条董事会通过业绩合同对经理实施考核奖惩，董事会决定聘任经理后，可与经理签订聘任合同书，明确其任期的 ...
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、产品质量、操作技能、职业病防范等岗位培训，提高劳务派遣员工的专业技能和综合素质。要通过高师带教、技能竞赛和新技术学习交流，使劳务派遣员工不断 派遣公司建立紧密的联系协调机制，经常督促检查劳务派遣公司与劳务派遣员工签订劳动合同、支付劳动报酬、缴纳社会保险费用等情况，对管理中发现、发生的问题要及时沟通， ...
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行政主管部门确定。烟草种子由烟叶产区的县级烟草公司组织供应。第九条 烟草公司应与烟叶种植者签订烟叶生产收购合同，约定烟草种植面积，确定双方的权利和义务 合同收购全部烟叶，不得压级压价或者提级提价。负责烟叶收购分级的人员，应当经培训合格，由省烟草专卖行政主管部门或其委托的市(地)烟草专卖行政主管部门颁发 ...
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企业集团可根据实际，确定企业集团和子企业进行事前审查的合同标的金额。重大合同未经事前法律审查，一律不得签订。 (十六)加强对法律纠纷案件管理。抓好法律纠纷案件 金融法、市场规制法、税法、国际贸易法等为重点内容，采取年度法律知识培训、考试和新提任中层经营管理人员任前法律知识和专业知识考试等方式，丰富中层 ...
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做好改制工作，优化资本结构，对下岗职工采取兴办经济实体、鼓励下岗职工自谋职业、组织劳务输出、纳入再就业服务中心管理等方式实行安置，在充分尊重职工意愿的基础上 有了半年以上事实劳动关系的职工，原企业应与其解除劳动关系，新的用人单位应当与其签订劳动合同，否则，将依法予以查处。对领取了工商执照并从事半年以上 ...
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支持国有企业向国外、省外拓展新的发展空间。7．推进国有企业战略性改组。抓大放小，扶优汰劣，加强社会主义市场经济的微观组织基础。实施大公司大集团战略。以企业为 合同制。企业改制时，要按照《劳动法》的规定，订立或变更个人劳动合同，依法签订集体合同，努力形成与现代企业制度相适应的劳动用工制度。各地可根据实际 ...
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以外所需物资，可以自行选择供货单位、供货形式、供货品种和数量，自主签订订货合同，并可以自主进行物资调剂。第八条 落实企业进出口权。企业可以自主决定其 的抵押、有偿转让，组织清算和收缴被撤销、解散企业的财产；(五)根据国务院有关规定，审批企业应报批的基建技改项目；(六)加强对厂长的培训教育和任职资格审查 ...
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对外投资），必须事先到市国资委申办核准手续，与市国资委签订“资产经营管理委托书”，并履行公开拍租、合同签约、租金收取、物业管理、保值增值等资产经营管理职责 收益部分，原产权单位、市财政、市国资委、国资公司分别按60%、20%、10%、10%的比例分配。（3）新积累资产收益分配。由市财政投入形成的经营性 ...
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烤烟生产方针政策，严格按照省下达的烤烟生产及收购计划，与烟农签订烤烟产购合同，安排和组织烤烟生产，足额完成了烤烟移栽任务。目前，烤烟生产总体情况较 带来一定影响。因此，各地势必按照黔府发[2000]3号、12号文件和省烟草公司制定的《贵州省2000年烤烟生产技术要求》，狠抓“科教兴烟”各项措施的落实。 ...
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十条的规定执行。各级人民政府所属部门或监督机构委派的监事必须是固定工或与企业签订五年以上劳动合同的职工；企业职工代表做为监事的，须经职工代表大会推选产生。近 规定执行。第十七条监事应当经过相应的岗位培训。监事的培训工作由省经济综合主管部门与省国有资产管理部门共同组织实施。第十八条已实行承包经营责任制和 ...
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