机构名称及主要负责人名单。 (九)从业人员基本情况及名单。包括人员数量、从事金融工作时间、学历和所学专业。 (十)公司治理及内部主要管理制度办法。其内容 资产清查审计评估的总体要求是摸清家底、暴露风险、妥善处理。 (1)信贷资产按正常贷款、逾期贷款、呆滞贷款与呆账贷款分类评估。已实行五级分类的地方，按 ...
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。 企业有权自主选择适合本企业特点的工资制度和分配形式。 企业有权自主确定职工晋级增薪、降级减薪的办法、条件和时间。 企业有权对有突出贡献的科技 十九条 对妨碍厂长和各级管理人员依法行使职权，或者扰乱企业秩序，致使生产经营工作不能正常进行的，企业有权加以制止，或者由公安机关给予治安管理处罚；情节严重 ...
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，自主分配工资和奖金。企业有权确定工资、奖金的分配形式，自主确定职工晋级增薪或降低减薪的条件、时间和发放办法。除国务院另有规定外，企业有权拒绝任何 、干扰企业厂长和各级管理人员依法行使职权。凡扰乱企业秩序，致使生产经营、正常工作不能正常进行的，企业有权加以制止，或者由公安机关给予治安管理处罚；情节严重 ...
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1个月工资的经济补偿金,工作时间不满1年的部分按1年计算。经济补偿金标准,按职工个人在解除或终止劳动合同前12个月的实得月平均工资计算。其中,职工 人员的合法权益按企业改制时的现行的有关政策规定执行。(五)亏损企业或者职工工资不能正常发放的困难企业,改制时已办理内退的职工待遇按企业职代会通过的办法执行 ...
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，其离退休人员统筹项目内的基本养老保险费用和基本医疗保险费用，分别按企业在职职工上年工资总额的25％和6％的比例计算10年，再折半核定，一次性拨付给社会保险机构 实体。十五、减轻破产兼并企业和债转股企业的负担。凡属政府部门正常职责范围内的工作，一律禁止收费。咨询、审计、评估等中介服务收费，一律按最低 ...
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投资建设任务、资产规模与偿债能力相匹配。单笔3亿元以上的融资举债、超过正常融资成本以及需要市财政担保的亿元以上的融资项目，须经主管部门会同财政、 企业工作不满一年的，按实际工作时间计算应得薪酬。投资公司经营者为公务员身份、主要从事投资公司日常业务活动的，实行公务员、工资档案制，年薪执行本办法标准；兼任 ...
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起来，进一步规范和完善国有企业负责人的收入分配办法，合理把握企业负责人薪酬与职工工资水平的比例，充分考虑企业的人工成本和长远发展以及社会的承受能力，进一步 企业包括国有参股企业，都要设立党的组织，建立党的工作机构，配备必要的工作人员，保证党组织正常开展活动的必要条件。要做到新建经济组织的同时建立党组织 ...
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，建立健全利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制、职工工资正常增长和支付保障机制，确保企业改革发展成果惠及全体职工。要积极探索贴近职工 工作结合起来，在抓好业务工作的同时，投入足够时间和精力做好思想政治工作。16．加大企业思想政治工作经费保障和阵地建设力度。国有企业要把日常思想政治工作 ...
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服务中心）以及财政全额拨款的事业单位（含依照或参照公务员管理或经批准执行公务员工资制度的事业单位）的国有资产，由省机关事务管理局统一向有关部门申请办理房产 经营性资产管理第四十九条非经营性资产转经营性资产，是指省级各单位在保证完成正常工作的前提下，将非经营性资产投入生产经营活动的一种经济行为。第五十条 ...
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保险企业国有资产的存量、结构、分布、运营及效益情况，促进加强国有资产管理工作，完善各级金融保险企业国有资产基础管理制度，并为国家宏观决策提供参考依据， 的企业，按照国家规定提取的全年统筹退休金。７．未实行统筹企业实际支付离退休工资和退休金：反映没有参加社会养老统筹企业本年度实际支付的数额。８．支付的 ...
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