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。 第三条自律惩戒应当遵循公开、公平、公正原则,坚持惩戒和教育相结合,保护当事人的合法权益。 第四条自律惩戒工作人员与相关当事人之间存在利害关系时,应当回避。 年内发生两次或两次以上同一性质应予惩戒的行为;(三)对投诉人、举报人、证人、管理人员等进行威胁、报复;(四)违规行为发生后编造、隐匿、销毁、 ...
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