办案时参考。如在处理此类案件时遇到问题，请及时报告省法院民一庭或省劳动争议仲裁委员会办公室。 广东省高级人民法院广东省劳动争议仲裁委员会二00八年六月 处理。第十八条 外国人、港澳台地区居民在中国内地就业产生的用工关系应按劳动关系处理。外国人、港澳台居民未依法办理《外国人就业证》、《台港澳人员就业证》 ...
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部令第19号），现对受理非法用工单位与伤亡人员劳动争议案件的有关问题通知如下：一、各级劳动争议仲裁委员会对非法用工单位（无营业执照或者未经依法登记、 备案的单位）与受到事故伤害或者患职业病的伤残职工或死亡职工的直系亲属就赔偿数额发生的争议，或者用人单位与伤残童工或死亡童工的直系亲属就赔偿数额发生的争议 ...
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管理办法》印发给你们，请遵照执行。二○○四年三月二十六日广东省劳动争议仲裁收费管理办法第一条为规范劳动争议仲裁收费，维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民 向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。第三条劳动争议案件受理费收费标准：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10 ...
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切实贯彻《中华人民共和国劳动法》维护劳动者合法权益的原则。现将《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》印发给你们，请结合本地的实际情况 承担劳动者的全部工伤待遇。关联法规：全国人大法律（1）条第二十三条 劳动合同中有关限制或免除用人单位对劳动者工伤应承担的法律责任的约定无效。第二十 ...
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》（略）二○○四年三月二十二日广东省劳动仲裁员办案监督规定第一条为防止和纠正劳动仲裁员违反规定办理劳动争议案件，依法维护劳动争议双方当事人的合法权益，根据《 应当进行处理，并将查实和处理结果回复投诉人员及相关媒体。第十二条劳动仲裁员年度内被有效投诉两次，当年不得评为先进工作者，公务员年度考核不得评为 ...
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、人民法院：为了认真贯彻执行新颁布的《中华人民共和国劳动法》，妥善处理好劳动争议案件，保护企业和职工的合法权益，维护社会稳定，现就有关问题通知如下： 的各种行政处罚决定，当事人应当执行，当事人不服的，可在规定的期限内向上级劳动行政部门申请复议，也可以依法直接向人民法院提起行政诉讼；对复议决定不服的，还 ...
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正常的生产秩序和社会秩序，根据国务院发布的《国营企业劳动争议处理暂行规定》和省人民政府颁布的《广东省国营企业劳动争议处理实施细则》，结合我省实际情况，制定本规则 双方当事人具有约束力。（四）经调解未达成协议的，属仲裁委员会管理范围劳动争议案件，当事人可在调解不成之日起三十日内向企业所在市、县（区）仲裁 ...
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求职和用人单位招聘人员，持有效证件给予即时办理登记。3．用人单位和劳动者委托办理劳动保障事务代理，符合条件的即时办理；对单位委托的还可提供上门服务。4.省直、 人员的劳动合同发放及鉴证工作当天办结。5．按特别程序审理的集体劳动争议案件，由原来的30天内缩短为15天内结案。6．积极帮助弱势群体，对申请 ...
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宣布原裁决无效之日起7日内另行组成仲裁庭。仲裁庭不得采取简易形式。仲裁庭再次处理劳动争议案件，应当自组成仲裁庭之日起30日内结案。第九章罚则第五十一条 五十七条本办法自1995年5月1日起施行。1988年3月19日广东省人民政府颁布的《广东省国营企业劳动争议处理实施细则》同时废止。1995年3月27日...
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相等，罚当其过；惩处与教育相结合的原则。第二章错案范围第五条办理劳动争议案件有下列情形之一的，应当实行错案追究：（一）因故意或严重过失，导致认定案件 期间，不停止对错案责任人的追究决定执行。第六章附则第二十一条本办法由广东省劳动争议仲裁委员会办公室负责解释。第二十二条本办法自2005年1月1日起试行。...
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