客户管理等相关工作委托或者外包给他人时，应当明示不属于公司招聘行为。三、规范个人保险代理合同管理制度（一）保险公司和保险中介机构应当在个人保险代理合同 义务，包括合同订立、合同变更、合同期限、委托授权范围、手续费（佣金）支付制度、违约责任及违约金、合同解除等。保险公司和保险中介机构应当将手续费（佣金） ...
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不得低于25%，中方合资者的出资比例不得低于51%；（四）有健全可行的机构章程、管理制度、工作规则，有明确的业务范围；（五）能够独立享有民事权利，承担民事责任；（ 供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；（二）人才推荐；（三）人才招聘；（四）人才测评；（五）中国境内的人才培训；（六）法规、规章规定 ...
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)拥有固定的经营场所，办公面积不低于300平方米。(四)具备健全的管理制度，通过ISO9000质量管理体系认证。(五)具有足额交纳对外劳务合作备用金的能力。(六)具有大专 。第十四条经批准设立的外商投资职业介绍机构或中外合资人才中介机构开展招聘人才出境业务，除按本办法第六条规定提交有关材料外，还应提交 ...
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的问责和处罚力度，督促保险公司加强营销员培训和管理，有效防范营销员销售误导等违法违规行为。强化保险公司招聘责任，禁止营销员或营销团队自行招募营销员。（三 制度，改变以扩张人员数量为基础的激励机制。保险公司应当建立科学的管理制度，逐步减少营销队伍层级，完善收入分配结构，加大对一线营销人员和绩优营销人员 ...
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交易所的预算。第二十八条 有下列情形之一的，不得招聘为证券交易所从业人员，不得担任证券交易所高级管理人员：(一)犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者 机构应当按照证监会的规定，建立和健全本机构的业务、财务和安全防范等内部管理制度和工作程序，并报证监会备案。证券登记结算机构应当妥善保存证券登记、存 ...
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，由分支机构所在地政府人事行政部门审批。政府人事行政部门应当建立完善人才中介服务机构许可制度，并在行政机关网站公布审批程序、期限和需要提交的全部材料的目录，以及 第四十一条用人单位、人才中介服务机构、广告发布者发布虚假人才招聘广告的，由工商行政管理部门依照《广告法》第三十七条处罚。人才中介服务机构超出 ...
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理念、企业精神等。党群建工作应介绍企业党建、工会、青工、妇联等社团工作。 (3)人力资源。考察内容包括人才招聘、教育培训两大类。其中，人才招聘 管理责任部门名称：网站专职人员数量:兼职人员数量:3、请列出已制定的网站运行管理制度和规范名称:4、是否设立企业网站建设和运营专项资金：没有有 专项资金情况: ...
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了中央企业实施“人才强企”战略的总体目标和主要任务。在2003年面向全球公开招聘高级经营管理者试点的基础上，2004年我们又选择了22家中央企业的23个 、企业财务预决算；企业资产重组和资本运作中的重大问题；企业重要改革方案和重要管理制度的制定、修改；企业重要人事安排及内部机构的设置调整；涉及广大职工 ...
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的主要领导干部，其余应由企业自己去管，使管事同管人相结合的原则，现就改革企业干部管理制度的几个问题规定如下：一、企业可以本着有利于加强经营管理，提高 企业、集体所有制企业、实行厂长（经理）承包制的企业，厂长（经理）由上级委派、招聘，或民主选举产生，报上级审批。厂长（经理）在征得本企业党委（总支、支部） ...
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充分发挥用人主体的作用，促进人才评价与使用相结合，使职称制度与中等职业学校聘用制度和岗位管理制度相衔接。4.坚持下放权限和强化监管相结合。合理界定和下放 既承担文化课、专业课教学任务，又承担实习教学任务的教师，予以适当倾斜。对于公开招聘的具有3年以上企业工作经历并具有高职以上学历的教师，在首次评审时可 ...
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