的职工，社会保险经办机构要及时为其接续社会保险关系。对破产企业和与原单位解除劳动关系的职工，重新就业后由用人单位和个人按规定继续缴纳社会保险费。城镇个体 逐步实现覆盖全省的社会保障信息网络系统，从根本上解决社会保障工作中底数不清、数字不实、管理手段落后等问题。加强社会保险经办机构、社区服务组织的队伍和 ...
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社会保险经办机构应积极为其办理转接手续。与原单位终止劳动关系而自谋职业的，可委托劳动事务代理中介机构等代缴养老保险费。建立劳动保障联合年检制度。各地在完善现有劳动 基金支付能力不低于3个月。有条件的地方，要努力分步做实职工个人账户，尤其是新产生的职工个人缴费部分要做到实转。企业因破产或其他原因宣布终止 ...
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双方应及时协商解决。协商不成的，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理。(四)理顺下岗职工和其他不在岗职工的劳动关系。根据省劳动厅《关于做好当前劳动 办理职工登记手续，登记和鉴证可同时进行。改制企业与建立劳动关系的劳动者故意拖延不订立劳动合同，或签订劳动合同后不到劳 动仲裁机构进行鉴证以及劳动 ...
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和鼓励职工进行科学研究、发明创造，开展技术革新、合理化建议和社会主义劳动竞赛等活动，并建立相应的奖励制度。第二十七条 企业必须遵守法律、法规，接受各级 企业正常的生产秩序，保护企业经营管理的国家财产不受侵犯；(四)帮助企业解决困难，协调企业与其他单位之间的关系；(五)发展和完善市场体系，保护公平竞争； ...
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同时要与定点医疗服务机构、财政、地税、银行、邮局等相关部门和单位做好连接，通过网络实现劳动保障各项业务和决策信息无障碍安全传输和横向交换。建立统一的 组织好全省各城市劳动力市场供求信息季报和综合月报工作。按部里统一部署，做好其他全国联网应用子系统的建设工作。(四)全国联网重点任务安排当前和今后一段时期 ...
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劳动保障政策法规以及其他劳动力市场信息。 重要条件：(1)设置求职登记岗，并配备中、高级职业指导人员或较有经验的职业介绍人员；(2)建立求职登记制度和 人员。 7.1.5解聘备案 功能概述：指导用人单位明确履行备案手续的具体要求，为其办理与职工终止或解除劳动关系的备案手续。包括审核是否符合解聘条件， ...
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、履行情况的监督检查。加强对用人单位与农民工签订劳动合同以及劳动合同履行情况的监督检查，指导、督促企业特别是建筑企业建立劳动合同管理台帐，完善相关规章制度， 职工安置、劳动关系处理和社会保险关系接续等作为工作重点来抓，及时纠正工作中出现的偏差。对实施主辅分离辅业改制的国有企业，要求企业与职工签订不短于 ...
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建设政府投资工程项目；属于其他项目业主的，一律不批准 新的项目立项，不予办理土地使用手续。银行业金融机构应将其 列入信用不良单位，减少授信额度或取消 。农民工经建筑业企 业招用、建立劳动关系后，即享有企业职工应有的权益。建筑业 企业工会要完善基层组织，积极吸纳农民工加入工会，不得以任 何理由拒绝农民工 ...
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店收购。 第三十一条饮食企业经过上级主管部门统筹批准，可以与农场、鱼场等单位建立货源关系，以利于稳定货源，提高菜点质量。 第三十二条 )违反操作规程，造成食物中毒，或其他严重责任事故者。(三)不按操作规程生产，致使产品质量下降，或以次充好，欺骗群众，屡教不改者。(四)不遵守劳动纪律者。(五)玩忽职守， ...
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发放。在做好生活保障工作的同时，要逐步解除滞留在中心的下岗职工与企业的劳动关系，用三年左右时间完成国有企业下岗职工基本生活保障制度向失业保险制度 管理的力度，促进完善企业内部的民主管理制度。至建立健全由政府劳动保障行政部门、工会组织和用人单位组织组成的全省各级劳动关系三方直辖市会议制度，协调解决重大 ...
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