、关于社区居委会工作人员待遇、办公经费和社区建设经费问题。社区居委会专职人员的工资福利待遇及社区居委会的办公经费,目前仍按我市现行规定办理;兼职人员的 成员单位关系的问题。要理顺社区居委会与社区成员单位的关系,特别是理顺业主委员会和物业管理部门的关系。物业管理公司要支持、协助社区居委会搞好社区建设。 ...
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家属“农转非”5、1.5‰'农转非”6、教育系统技术工人晋升技术等级7、教育系统工资管理8、省、全国优秀教师和教育工作者9、河北省优秀教学成果奖10、中小学 26、消毒产品经营许可三、保留备案事项(6项)1、母婴保健医学技术鉴定委员会成员2、母婴保健监督员3、保健食品、辐射食品、新资源食品4、涉及饮水 ...
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的扩大和技术改造任务的增加,部分设计院可以进入大中型工业集团,成为该集团的成员单位,为集团的生产、科研、长远规划、建设和技术改造服务。四是专业 的协商选择权、国内外经营自主权、资产处置权、留用资金支配权、劳动用工权、人事管理权、工资奖金分配权、内部机构设置权等。各级主管部门不得对设计企业正当的生产经营 ...
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、事业单位的法定代表和分管劳动、工资、人事工作的其他负责人兼任。企业、事业单位主要负责人的近亲属不得作为本单位基层工会委员会成员的人选。第十四条企业、 企业、民办非企业单位可以通过职工(代表)大会或者集体协商、厂务公开、职工议事会和业主、职工共商等与本单位相适应的民主管理形式,保障职工的合法权益。第十 ...
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管理、使用和考核,其报酬标准由各区(市、县)人民政府参照上一年度社会平均工资确定,由社区服务管理机构按照标准统一支付。 第三十一条 网格工作人员实行一 二)负责采集和报告生态文明建设监督信息; (三)指导、监督社区社会组织、业主委员会和物业服务企业开展工作; (四)协助政府有关职能部门在社区开展与居民 ...
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镇(街道)组织人事部门统一组织招考。(三)各镇(街道)社区工作人员的工资待遇,按《东莞市关于“村改居”工作若干问题的指导意见》的有关规定执行。 居民委员会和社区经济组织工作制度、财务制度、居务公开制度、业主委员会工作制度、社区资源共享制度等,实现社区管理规范化、制度化。第二十五条建立社区工作人员考核 ...
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现金帐户的审批。(三十一)企业领导班子成员工资收入水平的确定及晋升工资的审核。(三十二)企业工资总额包干的审批。(三十三)对国有企业和当事人违反 (原省教委)(1项)社会力量办学许可证的年检。二、省科技厅(原省科学技术委员会)(3项)(一)技术市场经营活动中提取资金的审批。(二)技术服务与中介机构保留 ...
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学校”,使文明新风进入每个家庭。(五)社区物业管理功能。社区居委会要与业主委员会共同配合,做好物业管理工作,尤其要加强对本区域范围内租赁房屋的管理。 分离的路子。社区居委会成员要依法进行选举,社区专业工作者可以公开选聘。选聘的社区专业工作者接受街道和社区的双重领导,在街道办事处领取工资,负责办理在社区 ...
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扣分标准进行扣分或确定信用等级。合同额不进行拆分。第十四条 项目业主对监理企业的初评评分按附件3中的公式(四)计算。监理企业在 他人名义投标或弄虚作假骗取中标的 直接定为D级4 JJX101004 以向招标人或评标委员会成员行贿的手段谋取中标的 直接定为D级5 JJX101005 串标、围标的 直接定 ...
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、不同的评审意见、中标候选人的推荐以及评标有关的其他情况。第二十五条评标委员会成员评标应当诚实、中立,意志独立、客观公正。无正当理由的,不得给资质、 工程、大型附属实施和配套工程、设备采购及安装工程、室内装饰装修工程,应当由业主分别以招标方式确定施工单位和供货商。第四十条招标人拖欠工程款或者已竣工验收 ...
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