达到本市上一年工伤保险基金收入50%时，应当调整工伤保险费率并减小储备金留存比例。储备金的具体使用办法，由市政府另行规定。第三章工伤认定第十二条用人单位、工伤 用人单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经市劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长时间不得超过12个月。 ...
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、教育和安全生产奖励。工伤保险结存基金的一定比例用于医疗康复和职业康复事业。具体比例由省人民政府确定。第四章工伤保险待遇第二十三条被保险人因工负伤或患 鉴定结论不服的，可以向上一级劳动能力鉴定机构申请重新鉴定。复查鉴定程序由省劳动能力鉴定机构制定。第四十九条工伤人员及其亲属或单位，对社会保险部门决定 ...
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保险工作。市和各县、市劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构(以下简称“经办机构”)具体承办工伤保险事务。卫生、安全生产监督管理、公安、工会、人事、民政、 由工伤保险基金列支：(一)工伤保险待遇、工伤预防和康复费用；(二)劳动能力鉴定及相关医疗检查等费用；(三)法律、法规、规章规定的应由工伤保险基金 ...
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。市、区县设立工伤保险经办机构(以下简称经办机构)具体承办工伤保险事务。市劳动能力鉴定委员会负责本市工伤职工劳动能力鉴定工作。第五条各级财政、人事、民政、 送达工伤职工(或其直系亲属)和该职工所在单位，并抄送工伤保险经办机构。按法定程序处理劳动关系争议的时间不计算在工伤认定的时限内。第四章劳动能力鉴定 ...
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的结论或有关部门的报告认定因工死亡。第三章劳动鉴定和工伤评残第十三条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的， 以上劳动鉴定委员会办公经费、工伤保险经办机构管理费、事故预防费及宣传科研费和职业康复费用的具体管理、使用及上缴办法另行规定。第六章工伤预防和职业康复第四十一条 ...
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职工患职业病或者因工负伤医疗期满后，需要进行劳动能力鉴定的，企业应按规定程序向劳动鉴定委员会提出鉴定申请，并提供连续、完整的证明材料、原始病历、 科研费；(十二)职业康复费用。事故预防费、安全奖励金、宣传科研费和职业康复费用的具体管理、提取比例、使用办法另行规定。第三十三条工伤保险费根据行业风险类别， ...
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待遇支付。储备金不足支付的，由统筹地区人民政府垫付。储备金的具体使用办法由统筹地人民政府制定。 七、劳动能力鉴定委员会设省和地(州、市)两级，办公室设在同级 的医疗机构急救，但用人单位、职工亲属或个人应在7日内到经办机构备案，伤情稳定后应转到签订服务协议的医疗服务机构治疗。工伤职工因日常生活或者就业 ...
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认定，应当向申请人送达《工伤认定中止通知书》。中止情形消失的，应当恢复工伤认定程序。中止工伤认定的时间不计入工伤认定期限。第十六条 劳动保障行政部门受理工伤 ，对列入医疗卫生专家库的专家，实行聘用制。具体办法由省劳动能力鉴定委员会制定。第十九条 工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由 ...
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负责本统筹区的工伤保险工作。劳动保障行政部门所属社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。第二章 工伤保险基金第五条 各统筹区应当设立工伤保险 通知工伤职工和用人单位。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。工伤职工伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多， ...
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报复杀害的；(七)死难情节特别突出，足为后人楷模的。第八条革命烈士的审批程序：(一)省(自治区、直辖市)直属监狱、劳教所，由死者所在单位查清死难情节，提供有关证明 具备评残资格的，通知本人到指定伤残医学鉴定小组作出残情鉴定，并根据残情鉴定，写出综合报告，填写《伤情等级审批表》和伤残证件，连同本人申请、 ...
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