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期间主要指标和任务(一)康复康复是残疾人工作永恒主题,必须常抓不懈。要进一步加强各级残疾人康复服务指导机构建设,巩固和完善社会化康复服务体系;强化技术队伍 康复和保障盲人行路安全等法律法规,制定我省实施意见并认真组织实施。依据全国统一伤残评定标准,做好伤残鉴定、保险、救济等工作。制定、修订相关 ...
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诉讼费缓收期限至法律文书下达后。对法律援助案件办理中查阅档案资料、进行鉴定所涉及相关费用,相关部门应当予以减免。对档案查询费、咨询服务费、调阅档案 基层法律援助工作站,与司法所合署办公,接受区县法律援助机构业务指导监督。法律援助工作站就近接受公民法律援助申请,并进行初步审查。对初审认为符合条件 ...
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十四条改为第二十三条,第二款修改为:“患有不孕(育)症夫妻可以依法选择人类辅助生殖技术生育子女。医疗机构施行人类辅助生殖技术,必须查验受术者 ,修改为:“禁止采用超声技术和其他技术手段进行非医学需要胎儿性别鉴定。为孕妇提供孕产期保健服务计划生育技术服务人员和医务人员,不得明示或者暗示孕妇所孕 ...
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新体系。打造生殖健康领域第一服务品牌,形成“世代服务”品牌认证、管理与营销良性机制,促进计划生育技术服务机构可持续发展。重点加强1个市级、5个县级 新型生育文化,实行定点医学需要胎儿性别鉴定选择性别终止妊娠管理制度。综合运用宣传教育、打击“两非”、制度管理、孕期服务、利益导向等多种手段,逐步 ...
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诉讼费缓收期限至法律文书下达后。对法律援助案件办理中查阅档案资料、进行鉴定所涉及相关费用,相关部门应当予以减免。对档案查询费、咨询服务费、调阅档案 基层法律援助工作站,与司法所合署办公,接受区县法律援助机构业务指导监督。法律援助工作站就近接受公民法律援助申请,并进行初步审查。对初审认为符合条件 ...
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残疾标准进行。单位或者个人对残疾人认定或者评定结论有异议,可以向市残疾人鉴定机构申请鉴定。市残疾人残疾鉴定机构由市残疾人联合会指定或聘请专家组成。 各类经济组织(以下统称用人单位),均应当按不低于本单位在职职工总数1.5%比例,选择适宜岗位安置残疾人就业。安排1名盲人就业按安排2名残疾人计算。对 ...
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产期、哺乳期内;(三)残疾人员;(四)患职业病或因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为1—6级伤残;(五)国家法律、法规、规章有明确规定。第十六条 ;(二)女职工在孕期、产期和哺乳期内;(三)因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级丧失劳动能力;(四)患职业病以及现有医疗条件下难以 ...
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产期、哺乳期内;(三)残疾人员;(四)患职业病或因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为1-6级伤残;(五)国家法律、法规、规章有明确规定。第十五 ;(二)女职工在孕期、产期和哺乳期内;(三)因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级丧失劳动能力;(四)患职业病以及现有医疗条件下难以 ...
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支付工资。2.2职工培训。2.2.1用人单位应按规定提取职工培训经费,并根据实际制定培训计划,选择培训方式。2.2.2用人单位应建立健全职工培训 当地劳动保障行政部门报送申报工伤认定。医疗终结后,报劳动能力鉴定机构进行劳动能力鉴定,根据鉴定伤残等级,享受相应待遇。2.3.6.5女职工生育待遇申报。 ...
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残疾人员;(四)患职业病或因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为1-6级伤残;(五)国家法律、法规、规章有明确规定。第十五条对工作已满25年,或 ;(二)女职工在孕期、产期和哺乳期内;(三)因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级丧失劳动能力;(四)患职业病以及现有医疗条件下难以治愈 ...
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