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。 公民代理人不得向劳动者收取费用。劳动人事争议案件代理人不得从事风险代理。 代理人违反第二款规定的,劳动人事争议仲裁委员会可以取消其代理资格。 第三十一条 社会保险经办机构就专业性问题进行核定的; (四)案件处理需要等待工伤认定、劳动能力鉴定或者司法鉴定的; (五)公告送达的; (六)其他需要中止 ...
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债权时应审查债权人资格。申报债权人应提交企业或个人合法有效的身份证明;代理申报债权的,代理申报人应提交委托人签名盖章的授权委托书和委托人的有效身份证明。64 异议的,可提请受理破产案件的法院裁定。劳动争议仲裁委员会不应受理。291.劳动争议仲裁委员会的仲裁结果只能涉及劳动关系的确认,不应具有给付内容。 ...
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争议,参照国务院《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》执行。关联法规:国务院行政法规(1)条第三条 当事人在人事争议仲裁中的地位平等,适用法律、法规 委员会指定代理人。第十五条 当事人可以委托1至2人代理参加仲裁活动。委托他人代理的,必须向仲裁委员会提交由委托人签名或者盖章的委托书。委托书应当明确委托 ...
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人民共和国公务员法》管理的工作人员之间发生的人事争议;(二)事业单位和与其建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议。关联法规:全国人大法律(1)条 十六条当事人可以委托律师或者其他代理人一至二人参加仲裁活动。委托他人代理的,应当向人事争议仲裁委员会提交有委托人签名(盖章)的授权委托书,并明确委托事项 ...
//www.110.com/fagui/law_173597.html-了解详情
人民共和国公务员法》管理的工作人员之间发生的人事争议;(二)事业单位和与其建立劳动合同关系的劳动者之间发生的劳动争议。关联法规:全国人大法律(1)条 五日内作出决定,并以口头或者书面形式通知当事人或者其代理人和相关的仲裁员。第二十一条人事争议仲裁案件应当开庭审理。仲裁庭应当于开庭七日前将仲裁庭组成人员 ...
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航行区域 乙方服务的船舶应在 航区航行,如需要改变航区,应事先与乙方代理公司及乙方商量。 如甲方的船舶需驶往战争或类似于战争的区域或有战争危险 争议由双方协商解决。如协商不成,当事人可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服,当事人可在收到仲裁裁决书之日起15日内,依法向人民法院提起诉讼。 十 ...
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精细管理、科学管理的新的监管模式。三是充分发挥劳动争议仲裁工作的积极作用。坚持把调解作为劳动争议处理工作的主线,进一步提高案件调解成功率,让“重调解 公共服务、职业介绍服务、招聘服务、社会民办职介服务、高技能人才服务、劳动保障事务代理服务、劳务输出服务、信息化管理服务、技能培训及技能鉴定、相关配套设施 ...
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毕业生与用人单位须签定就业合同(协议书),不具备人事档案管理条件的单位,由相应人事代理部门签章,具备人事档案管理条件的单位,由用人单位或单位主管部门签章,分别经 争议仲裁机构的合法裁决。对不执行人事调解或劳动争议仲裁意见的,可直接向人民法院起诉。关联法规:全国人大法律(1)条地方政府规章(1)条第十一 ...
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市、地(市)、县(市、区)设立人事争议仲裁委员会,分别负责处理管辖范围内的人事争议。第六条仲裁委员会由主任一人,副主任二至四人和委员若干 ,但是延长的期限不得超过30日。第二十四条当事人参加仲裁活动可以委托一至二人代理。委托他人代理的,必须向仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书。委托书应当明确委托 ...
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团体协约。 第22条 (调解委员亲自出席) 劳资争议调解委员应亲自出席会议,不得委任他人代理。 第23条 (保密义务) 劳资争议调解委员、参加调解及经办调解事务之 )管辖时,前项主管机关,由中央主管机关指定之。 第29条 (仲裁委员会之组成) 劳资争议仲裁委员会置委员九人至十三人,以左列人员组成之,并 ...
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