严格执行《深圳经济特区欠薪保障条例》，对申请破产，依法整顿或经审计资不抵债且无力支付员工工资，投资者或经营者隐匿逃跑的，依法由欠薪保障基金垫付农民工 农民工工作领导小组，领导和统筹协调全市农民工工作，研究决定涉及农民工工作的重大问题，领导小组办公室设在市劳动保障局。市、区成立农民工综合管理服务专门机构 ...
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实际发生额的５０％，抵扣当年度的应纳税所得额。１４、放宽民营科技企业的员工工资总额限制。经有关部门批准实行工资总额与经济效益挂钩的民营科技企业，其工资 企业重要性的认识，切实加强领导，及时研究和解决民营科技企业发展中的实际困难和问题。各有关部门要加强配合，统一协调，强化服务，形成发展民营科技企业的合力 ...
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参加的个体私营经济工作协调机构，统筹研究、协调解决个体私营经济发展中的重要问题。市商贸行政管理部门是政府发展个体私营经济的职能部门，具体负责本市促进个体 ，应按照国家及省、市有关规定参加各项社会保险。个体私营企业支付员工工资不得低于本市最低工资标准。 第十九条个体私营企业应当遵守诚实守信的商业道德， ...
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试行。国家外汇管理局将及时总结经验，尽快在全国范围内明确相关政策。现就有关问题通知如下：?一、本通知所称跨国公司包括：经外经贸管理部门批准，已在中国 员工或具有中国国籍且拥有境外永久居留权的员工(以下统称外籍员工)工资及福利津贴，或者将外籍员工的工资及福利津贴直接汇出境外的，可以持境外支付通知、外籍 ...
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总局的部分文件，使全国的统一政策得不到及时贯彻执行。(二)征收管理中存在的主要问题通过检查扣缴义务人的扣缴情况及基层征收分局的征收资料，发现存在下列问题 事务所的费用列支混乱或严重不实，个人所得税征收管理漏洞较大。某律师事务所对员工工资外取得的各种名目的收入(如清凉费、过节费、困难补助等)均未并入工资 ...
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参加的个体私营经济工作协调机构，统筹研究、协调解决个体私营经济发展中的重要问题。市商贸行政管理部门是政府发展个体私营经济的职能部门，具体负责本市促进个体 ，应按照国家及省、市有关规定参加各项社会保险。个体私营企业支付员工工资不得低于本市最低工资标准。第十九条个体私营企业应当遵守诚实守信的商业道德，依法 ...
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人工成本管理，提高人工成本投入产出效益，现就建立企业人工成本预测预警制度的有关问题提出如下意见：一、建立人工成本预测预警制度的必要性人工成本是指企业在一定 工资水平时应当考虑物价变动的因素。5、最低工资标准的调整最低工资标准的调整会影响员工工资水平，从而带来人工成本的变化。6、社会保险缴费率的调整社会 ...
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住房货币分配改革职工购房补贴计发标准等问题的通知》(大房委发[2001]1号)规定执行；外市驻连机构可按员工户籍所在地政府规定执行，也可按《 实施办法(试行)〉的通知》(大政发[2001] 54号)有关规定的，不并入职工(员工)的工资薪金所得计税。个人独资和合伙企业投资者、个体工商户业主参与生产经营的 ...
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、信访、法制、供电、海关等单位主要领导为成员成立处置工作小组，全面解决相关问题。各级预警机构认为根据前款规定组建紧急预警处置工作小组不足以及时有效处理紧急预警 在处置企业经营实警事件的同时，应立即组织成员单位开展搭建沟通平台、核算员工工资、引导仲裁、登记债权、法律援助、诉前财产保全等欠薪欠款处置工作 ...
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企业员工社会养老保险条例〉若干实施规定》，现就参保企业员工达到退休年龄时办理退休养老待遇的有关问题作出以下规定：一、对不能提供原始档案材料及本市劳动人事部门 社会保险部门将依法处理。十一、因档案材料被涂改而无法确定企业员工出生年月、参加工作时间、工资级别、调入时间等方面情况的，按第一条规定办理。十二、 ...
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