干部要遵守组织人事纪律,严格按照干部选拔任用工作条例办事。不准干预组织(人事)部门按《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的原则、标准、程序和正常工作需要 应通过一定方式在单位内部公开。五、严格执行行政首长问责制。认真落实《新乡市行政首长问责制暂行办法》(新政〔２００４〕５３号),对因工作效能低下 ...
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生活会质量。认真执行党政领导干部选拔任用工作有关规定和干部监督工作四项制度。规范和强化对拟提拔干部的廉政考察。（三）加强效能监察，严格行政问责。开展巡视工作 事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管理的暂行规定》，完善配套制度，强化工作措施，严肃查处违规违纪行为。（二）坚决 ...
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、政纪处分；(十)移交司法机关追究刑事责任。第八条领导干部违反中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《山东省国税系统党风廉政建设责任制考核 责任事故，致使国家税款和集体财产遭受损失的。(三)违反《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和人事工作纪律规定选拔任 用干部，或者提拔任用有违法违纪行为 ...
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，并公布考核结果。评优创先活动要实行“环境保护一票否决制”。建立领导干部问责制，切实解决地方保护主义干预环境执法的问题。对因决策失误造成重大环境 。严格执行监察部、国家环境保护总局《环境保护违法违纪行为处分暂行规定》，对违反环境保护法律法规的各级主管人员予以严肃查处。(三ぉ深入开展环境保护宣传教育。 ...
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研究决定，防止决策失误。2．加强对干部选拔任用工作的监督。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》， （政策法规司、驻部监察局）67.积极推进效能监察，研究建立行政绩效管理和行政问责制度。（驻部纪检组监察局、办公厅、政策法规司）七、坚持依法依纪查处案件 ...
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研究决定，防止决策失误。2．加强对干部选拔任用工作的监督。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》， （政策法规司、驻部监察局）67．积极推进效能监察，研究建立行政绩效管理和行政问责制度。（驻部纪检组监察局、办公厅、政策法规司）七、坚持依法依纪查处案件 ...
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一纲要、三条例、十一个法规性文件”的贯彻落实，研究提出贯彻落实《党政领导干部职务任期暂行规定》等五个法规文件的具体措施和办法，加强宏观指导和督促 机制。严格落实《关于切实履行岗位职责实行干部责任追究的若干意见（试行）》，加大“问责”力度，进一步树立各级干部良好的执政形象和公共形象，优化投资发展“软环境 ...
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《关于印发〈资产评估立项｜｜41｜〔1994〕36｜强国有资产评估管理的通｜确认工作的暂行规定〉的通知》对｜｜｜号｜知》｜评估立项、确认已有新的规定 范围对象扩大｜｜｜74号｜技术人员、｜业技术人员和党政管理｜限于全民｜到这些所有制中的专业技｜｜｜｜党政管理｜干部。｜所有制干｜术人员和管理干部。｜｜｜ ...
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生活会质量。认真执行党政领导干部选拔任用工作有关规定和干部监督工作四项制度。规范和强化对拟提拔干部的廉政考察。（三）加强效能监察，严格行政问责。开展巡视工作 事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管理的暂行规定》，完善配套制度，强化工作措施，严肃查处违规违纪行为。（二）坚决 ...
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问责制度。按照国家和省有关规定，坚持“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”的原则，严肃查处并及时公布每一起生产安全责任事故，强化社会警示作用。严格执行党政领导干部安全生产问责制，对工作不力、作风不实导致安全生产事故多发地区、单位和领导，要严格追究责任。 四 ...
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