四条根据伤亡事故中所负的责任大小，一次性伤残补助金和一次性抚恤费按下列标准发给：(一)职工本人无责任的，全额发给；(二)职工本人负次要责任的，按 伙食补助、就业安置费、医疗期间及离岗休养期间的工资)，由企业按本办法的规定支付。 第二十三条工伤基金总额的86%作为支付职工工伤保险费用；5%作为风险储备金 ...
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不低于70％，具体比例由设区的市人民政府或者行署确定。本办法规定的工伤医疗期间工资、就医路费(包括转外地就医的住宿费)、住院伙食补助费、易地安置费、易地安置交通费( 二。经批准转外地治疗的，就医路费按所在地职工因公出差标准报销。职工工伤医疗期间，按其工伤前的标准支付其工资和其他补贴。第十九条 职工工伤 ...
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五条规定解除劳动关系的或用人单位依法破产、解散的，由用人单位向工伤职工支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。关联法规：全国人大法律（1）条第三 约定工资或无法确定工资额的，按上年度全市职工社会平均工资为标准计算。计算工伤待遇水平的本人工资的计算期间，以职工遭受事故伤害或者患职业病时已发生实际缴费的 ...
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在领取伤残津贴期间，用人单位和职工个人应以伤残津贴为基数，按规定缴纳各项社会保险费，扣除个人缴纳的各项社会保险费后，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人 1月1日至12月31日发生的工伤，2004年1月1日以前已作出工伤认定的，工伤待遇按原支付标准、支付渠道继续支付；2004年1月1日以前未 ...
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并通知工伤职工所在企业及本人。第二十二条工伤职工在工伤医疗期内停发工资，按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于其受伤前12个月平均月工资收入。工作时间不足 生存证明应当每半年向支付抚恤金的工伤保险经办机构提供一次。第三十四条享受工伤保险待遇的人员，在执行劳动教养或者犯罪服刑期间，其工伤保险待遇可以发给。 ...
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不再缴纳基本养老保险费，并享受以下待遇：（一）按月领取伤残抚恤金，其标准一级为本人工资的９０％，二级８５％，三级８０％，四级７５％；（二）领取 工伤保险责任由借调或者聘用单位承担。离休、退休、退职人员被聘用期间发生工伤事故的，由聘用单位支付工伤保险待遇。第四十条企业破产或者被撤销时，应当按照有关规定 ...
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第二十五条 职工住院治疗工伤期间的伙食补助费，按照不超过上年度全省城镇居民日人均消费支出额的40%，由工伤保险基金支付。 职工因工作遭受事故伤害 用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 第三十三条 省社会保险行政部门会同省财政部门根据全省职工平均工资变化情况，对工伤职工伤残津贴、生活 ...
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工伤保险待遇。第二十七条 职工住院治疗工伤期间的伙食补助费，以及经批准到市外就医所需的交通、食宿费标准由市社会保险行政部门会同市财政部门制定，报市 ，工伤职工、工亡职工供养亲属的长期待遇，可实行一次性支付或长期支付两种办法。其一次性支付标准由市社会保险行政部门制定。第五十五条 达到法定退休年龄或者已经 ...
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工伤保险待遇。第二十七条 职工住院治疗工伤期间的伙食补助费，以及经批准到市外就医所需的交通、食宿费标准由市社会保险行政部门会同市财政部门制定，报市 ，工伤职工、工亡职工供养亲属的长期待遇，可实行一次性支付或长期支付两种办法。其一次性支付标准由市社会保险行政部门制定。第五十五条 达到法定退休年龄或者已经 ...
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的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体实施办法由省人力资源社会保障行政部门会同省财政部门按照国家规定制定。第 器具的交通、食宿费用标准由统筹地区人民政府制定。第十一条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二） ...
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