于２００４年１２月３日通过，现予公布，自２００５年１月１日起施行。福建省人民代表大会常务委员会二○○四年十二月六日第一条为维护企业女职工(以下统称女职工)的合法 自婴儿出生之日起至满一周岁止，下同)内，除有法律法规规定的情形外，用人单位不得解除劳动关系，劳动合同期满而孕期、产期、哺乳期未满的，劳动合同 ...
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手续，报劳动部门备案。职工调入已实行全员劳动合同制管理的企业，应接收企业规定签订劳动合同，实行劳动合同制；调入未实行全员劳动合同制管理的企业，按职工原身份办理。跨 全国人大法律（2）条第七章附则 第三十五条本办法的原则适用于福建省全民所有制各类企业。 第三十六条本办法发布前各级政府及有关部门制定的行政 ...
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因工伤亡的，企业应按规定进行登记、报告、统计、调查和处理。第十八条 临时工在企业工作期间，由所在企业负责管理。解除劳动合同后，来自农村的应当返回 实施细则执行。第二十二条 本实施细则由福建省劳动局负责解释。第二十三条 本实施细则自颁布之日起施行。凡现行的临时工管理规定同国务院《全民所有制企业临时工管理 ...
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交通主管部门负责组织领导本行政区域内的机动车驾驶员培训管理工作。(五)政府规章(5件)(1)《福建省公路路政管理规定》(省政府令第90号)第四条第二款：省 农业、林业等行政主管部门分别依照各自职责，负责本行政区域内农村土地承包及承包合同管理。(6)《中华人民共和国道路交通安全法》第一百二十一条：对上 ...
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应附上：经其免费职业介绍服务证明、《失业证》、《居民身份证》以及劳动合同复印件等就业证明。失业保险经办机构审核后，按上述标准将职业介绍补贴划拨 的职业培训和职业介绍补贴资金统一管理，统筹使用。 三、关于失业保险调剂金问题各统筹地区应按照《福建省失业保险条例》的规定上缴省级失业保险调剂金。省级失业保险 ...
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工资和福利待遇不变，治愈或处于相对稳定状态时，由医疗机构出具诊断证明，企业按《福建省职工外伤、职业中毒医疗终结鉴定标准》提出医疗终结意见，报县以上劳动鉴定 5％作为企业安全奖励金。第七章法律责任第三十三条企业应当依照本规定在劳动合同中明确规定对所属职工承担工伤保险责任。第三十四条实行租赁、承包的企业或 ...
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福建省人民政府批转省劳动厅、省计委、省公安厅、省粮食厅《关于福建省解决艰苦行业、艰苦工种农民合同制工人“农转非”的意见》，请贯彻执行，执行中遇到问题请及时报告省 的公安派出所凭户口准迁证、迁移证办理户口落户。因违反有关规定被单位开除、辞退而解除劳动合同或本人擅自违约的，在用人单位所在地已无合法的固定 ...
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解释为准。过错责任原则。至于劳动合同与服务合同具体有哪些区别，还有不同看法，故未作进一步的规定。 2001年12月19日 附件：福建省高级人民法院关于审理劳动 实际工作单位不一致的，或实际用人单位难以确定的，以及订立劳动合同的单位与作出处理的管理单位不一致的，具有利害关系的单位均可列为当事人。 18、 ...
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；(三)法律法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议的其他事项。第十八条工会应当帮助、指导职工与企业或者实行企业化管理的事业单位签订劳动合同，对 。第三十七条机关建立职工代表大会制度，就涉及职工切身利益的问题进行民主管理和民主监督，机关工会负责职工大会或者职工代表大会的日常工作。机关工会应当协助 ...
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保护控制性要求； (四)土地复垦和矿区地质环境保护控制性要求；－＿ (五)环境保护、劳动安全等部门的控制性要求； (六)与土地、山林、道路等相关权利人的协商方案 范本由福建省国土资源厅制订。第二十五条 中标人或竞得人应当自签订出让合同之日一次性缴清探矿权价款。。 中标人或竞得人应当按下列规定支付采矿权 ...
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