、开放、竞争、有序的人才交流市场体系，结合我省实际，现将省人才大市场中介服务收费项目及标准等有关问题批复如下：一、省人才大市场收费范围及性质。省 市场服务收费项目及标准详见附表。 四、对特困企业职工及其子女、下岗职工提供职业介绍服务的，凭有关证件免交求职登记费，其他收费减半收取。 五、本标准为试行标准 ...
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；（五）为不符合本办法规定条件及无合法证照的用人单位或者无合法身份证件的求职者进行职业介绍服务活动；（六）以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业介绍 、职业培训、劳动事务代理、劳动合同鉴证等。公共职业介绍机构应当实行计算机管理与服务，建立用人单位和求职者资源信息库并实现就业服务、失业保险、就业培训等信息的 ...
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职业和活动；(五)为不符合本办法规定条件及无合法证照的用人单位或者无合法身份证件的求职者进行职业介绍服务活动；(六)以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业 职业培训、劳动事务代理、劳动合同鉴证等。公共职业介绍机构应当实行计算机管理与服务，建立用人单位和求职者资源信息库并实现就业服务、失业保险、就业培训等信息 ...
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人员、城镇其他登记失业人员和进城求职登记的农村劳动者要免费提供政策信息咨询和职业介绍服务；对其中持《再就业优惠证》人员，要免费提供享受扶持政策的帮助指导和 》复印件；经劳动保障部门鉴证劳动合同的人员名册复印件，未经鉴证的，提供劳动合同复印件；上月工资发放凭单；职业介绍机构在银行开立的基本账户等凭证材料 ...
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协议。劳动者与用人单位应当依法签订劳动合同。劳动者、职业介绍机构、用人单位均应严格遵守所签订的协议或者合同。提倡用人单位使用由劳动保障行政部门制定的 凭证。农村劳动者进城务工凭乡镇、街道办事处出具的求职登记证明可获得公共职业介绍服务。第十条香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区的人员和外国人来我省 ...
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期限内。劳动者在试用期间未被证明不符合招用条件的，用人单位不得单方解除劳动合同。用人单位对同一个被招用人员只能试用一次。 用人单位在劳动者试用期间应当向其 ； （四）为无本条例规定的有关文件的用人单位或者无合法身份证件及相关有效证件的求职者提供职业介绍服务活动； （五）以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业 ...
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的职业；（五）为无合法证照的用人单位或者无合法身份证件的求职者进行职业介绍服务活动；（六）以暴力、胁迫或者欺骗等方式进行中介活动；（七） 行政部门应当加强劳动力市场的管理监督，对职业介绍机构实行年度审验制度，取缔非法职业中介；对招用人员简章和招用人员行为、劳动合同、社会保险加强监督检查；及时受理投诉和 ...
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的职业；（五）为无合法证照的用人单位或者无合法身份证件的求职者进行职业介绍服务活动；（六）以暴力、胁迫或者欺骗等方式进行中介活动；（七） 行政部门应当加强劳动力市场的管理监督，对职业介绍机构实行年度审验制度，取缔非法职业中介；对招用人员简章和招用人员行为、劳动合同、社会保险加强监督检查；及时受理投诉和 ...
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和国有企业下岗职工签订并经当地劳动保障部门确认的劳动合同复印件、上月工资发放及社会保险费缴纳凭单、职业介绍机构在银行开立的基本账户等凭证材料，填写《职业 开展就业岗位调查，开发社区公益性岗位；组织实施就业服务项目，为下岗失业人员提供劳动力供求信息和职业指导、职业介绍服务；审核《再就业优惠证》审报手续， ...
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信息，并为其提供求职咨询和就业指导；(四)指导求职人员和用人单位签订劳动合同并到劳动和社会保障行政部门办理有关手续；(五)经劳动和社会保障行政部门批准，组织 和活动；(四)为无本条例规定的有关文件的用人单位或者无合法身份证件及相关有效证件的求职者提供职业介绍服务活动；(五)以暴力、胁迫、欺诈等方式进行 ...
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