工作的领导。铁路局、分局和车站（车务段）都要建立和健全装卸统计制度，实行统计人员岗位责任制。要加强统计基础工作，健全原始记录，提高统计质量。要根据本规则规定的统计范围 仍应报部）。“货装报１”年报另有附表两张（见附件），分别补充有关财务、工资和委外装卸管理等情况，均应于次年二月十日前报部。重点车站的“ ...
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问题；要建立严格的岗位责任制、上岗标准和必要的内部考核制度；选派那些事业心强，具有一定工作经验和政策水平的同志承担投资管理和项目的财务资金管理工作，并 经办行处的办公用房条件给予了专项补贴。同时，对远离城镇重点项目经办行一线人员的有关福利作出了明确规定。各行要进一步贯彻这一规定精神，把有关政策落到实处 ...
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总则第一条为加强社会文教事业（以下简称事业）差额预算管理单位（以下简称单位）财务管理，提高资金使用效益，增强单位的自我发展能力，促进事业发展，根据财政部《 进行。具体考核办法由主管部门商同级财政部门规定。事业单位对财务人员工作的考核，主要依据岗位责任制的内容和要求进行，具体考核标准和办法，由主管部门或 ...
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规范，以及单位的实际情况。(二)内部会计控制应当约束单位内部涉及会计工作的所有人员，任何个人都不得拥有超越内部会计控制的权力。(三)内部会计控制应当涵盖单位 制度，明确会计凭证、会计账簿和财务会计报告的处理程序，建立和完善会计档案保管和会计工作交接办法，实行会计人员岗位责任制，充分发挥会计的监督职能。 ...
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，以及单位的实际情况。 (二)内部会计控制应当约束单位内部涉及会计工作的所有人员，任何个人都不得拥有超越内部会计控制的权力。 (三)内部会计控制应当涵盖单位 制度，明确会计凭证、会计账簿和财务会计报告的处理程序，建立和完善会计档案保管和会计工作交接办法，实行会计人员岗位责任制，充分发挥会计的监督职能。 ...
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章 总 则第一条 为加强社会文教事业(以下简称事业)差额预算管理单位(以下简称单位)财务管理，提高资金使用效益，增强单位的自我发展能力，促进事业发展，根据财政部 。具体考核办法由主管部门商同级财政部门规定。事业单位对财务人员工作的考核，主要依据岗位责任制的内容和要求进行，具体考核标准和办法，由主管部门 ...
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授权，企业并应对该贸易项目进行跟踪监督。四、改进和完善企业财务人员的人事管理制度。企业财务主管由上级公司或董事会直接任命，并按照《深圳市属国有企业分类 管理部门和政府其他管理部门应采取岗位轮换、集体审批和建立健全公开办事制度等措施，纠正行业不正之风，严肃纪律，健全反腐保廉责任制，切实做到依法行政。十五 ...
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生产计划、产品销路、资金落实等情况；４．借款单位信誉状况，包括生产经营、财务管理和还款能力；５．申请借款数额、用途是否适当；６．是否需要提供财产抵押 岗位责任与考核制度第三十三条各级行要建立健全信贷人员岗位责任制，实行定岗定员，目标到人。明确各级信贷人员的责权，在规定的职权范围内，各司其职，各负其责。 ...
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问题；(2)建立以收入、费用定额为基础的财务包干责任制，和管理干部、财务会计人员的岗位责任制，使管理的成果同有关人员的物质利益结合起来；(3)建立健全预算 四、为了巩固整顿的成果，必须建立健全县、社经营管理机构，充实经营管理人员。公社经营管理站尚未建立的地方，应迅速建立健全起来。为了巩固整顿的成果， ...
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运行机制。深化公立医院人事制度和收入分配制度改革，改进公立医院经济运行和财务管理制度；加强公立医院内部管理，落实各项医院管理制度，制订疾病诊疗规程并 ）加强公立医院管理。加强医疗服务质量管理。健全和落实医院管理规章制度和人员岗位责任制，健全医疗质量管理组织，推行疾病诊疗规范和药物临床应用指南，规范临床 ...
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